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    2020年个人能力提升计划精选

    时间:2020-02-12 09:51:35来源:百花范文网本文已影响

      个人能力包括想象力记忆力、观察能力、联想能力、组织能力、沟通能力、领导能力、创新能力、学习能力、号召能力,适应能力等。在知识经济时代,学习能力是最重要的,因为知识总是在更新,只有不断学习才能跟上时代的步伐。今天小编给大家带来2020年个人能力提升计划精选,希望可以帮助到大家。

    个人能力提升计划

      个人能力提升计划范文篇一:

      忙碌而充实、疲惫却喜悦。是啊,我们的学习和生活又将在这忙碌、疲惫中充实、喜悦、收获着。我将吸取遗憾的教训、收获的经验,脚踏实地,不断学习。现根据个人的实际情况,制定如下计划:

      一、思想道德素质

      在本职工作上,注重个人道德修养,严于律己,关心同学的学习、生活,在与同学的相处中,注意加强团结,与同学相处融洽,合作愉快,心往一处想,劲往一处使,组成一个团结协作的大家庭。

      二、个人学习素质

      作为一名学生,除了要具备良好的思想品德,高尚的道德情操;还需要具备较高水平的知识水平和技能。本学年我将注重开拓视野,仔细研读各科知识,搜集最新的知识信息,争取在较短的时间内提高学习成绩。经常上网浏览教育教学相关网页,随时记下可借鉴的优秀案例等材料,以备参考。不断为自己充电,每天安排一定的时间扎实提高基本功,努力使自己成为能随时供给别人帮助的人。

      三、课堂学习素质

      1、注重日常教学常规的扎实与提升。

      精心准备每一堂课,遵守各项规章制度和教学常规,做到课前有预习、不迟到、不提早下课、不挖苦讽刺同学等。

      2、勤于反思,完善自我。

      每堂课都应该有新收获新启发,课后及时反馈。记下

      学习中的成功点和失败点,及其改进方法。

      3、练就自己扎实的基本功。

      4、利用信息技术手段辅助学习。

      四、心理素质

      心理素质指表现在每个人身上的那些经常的、稳定的、本质的心理特征。我要努力将自己的心理素质调整好,力争达到以下表现:(1)广泛的兴趣。(2)高尚的道德情感。(3)坚强的意志。表现为明确的目的性;一贯的坚持性;处理问题的果断性;克服困难的勇气性。(4)良好的性格特征。要热情开朗,耐心细致,沉着冷静,诚实正直,与人为善,温和宽厚。(5)发达的认知能力。包括观察力、注意力、记忆力、想象力、思维力等。

      五、身体素质

      健康标志可分为:(1)精力充沛,能应付日常生活和工作的压力;(2)身体各部分发育良好,功能正常;(3)随机应变的能力强,能适应外界环境的各种变化等。为了能更好的工作,我会努力提升自身的身体素质。

      六、工作能力

      1、提高应变能力。应变能力是当代人应当具有的基本能力之一。在当今社会中,我们每个人每天都要面对比过去成倍增长的信息,如何迅速地分析这些信息,是人们把握时代脉搏、跟上时代潮流的关键。它需要我们具有良好的应变能力。另一方面,随着社会竞争的加剧,人们所面临的变化和压力与日俱增,每个人都可能面临择业,下岗等方面的困扰。努力提高自己的应变能力,对保持健康的心理状况是很有帮助的。

      2、沟通协调能力。沟通协调是通过情感、态度、思想、观点等各种信息的交流,来控制、激励和协调他人的活动,使之相互配合,从而建立良好协作关系。沟通协调贯穿于工作的各个环节,无论制定计划、做出决策,还是进行监督、控制和处理各种人际关系,都离不开沟通协调。沟通有利于我们在工作中获取信息,发挥出自身的潜能,而协调是一种黏合剂,也是一种组织力,有利于提高我们的工作效率,发挥出单位的整体效能。要提高沟通协调能力,一是要构建和谐的人际关系,只有在轻松和谐的氛围下,才能充分发挥职工的积极性,为各项工作开展提供强大的动力和支持。二是要提高语言表达能力,确保沟通协调的顺利进行。借助语言这一工具传递信息、表达情感,进行良好的沟通与协调。三是提高非语言表达能力,增强沟通协调能力。非语言表达能力也就是体态语言表达能力,通过自身的体态语言达到沟通协调的效果。四是提高行政沟通能力,就是提高理解别人的能力和增加别人理解自己的可能性。

      3、改善表达能力。要想提高自己的表达能力,首先,要敢说话。就是说在讨论问题中,无论你的回答的正确与否,都应该敢于说话;其次,要学知识。能不能善于表达,敢于表达,主要还取决于你的文化知识程度;第三,加强锻炼。平时应该多学习各种问题的表达方式,包括语气高低灵活运用。

      说到底首先要全面提高个人的素质,只有提高了个人的素质,才能更好地培养能适应社会,改造社会的创新人才。做为一名新时代的青年,我会有计划的努力提升自己的个人素养。

      随着经济的发展和社会的不断进步,对于我们的要求也越来越高。所以,我压力很大,但我将变压力为动力,无论工作还是学习中都保持一种脚踏实地的作风,胜不娇、败不馁的健康心态,锐意进取、追求卓越的精神,我也坚信我的付出会有收获。在以后的工作当中争取做一个各方面全面发展新时代人才。

      个人能力提升计划范文篇二:

      现今社会的职场变幻莫测,虽然有无数机会,职场竞争压力也是很大的。将自己培养成为一个专业素养高,综合素质好,适应公司高速发展的员工,其重要性不言而喻。在平日工作中对自我进行测定、分析、总结,确定计划目标,并为实现自己的目标做出行之有效的安排。达到与实现个人目标,为自己订下工作计划,筹划未来。加入狼海公司有半年多的时间,接下来的工作中,我应该培养自己的管理能力和创造思维的能力和开拓精神。

      一、自身能力建设

      1.加强专业技能的学习,把学习到的新东西运用到工作中去,在工作中不断的实践和总结。

      2.学会思考在工作中遇到的问题自己多想多问,跟大家多多交流,在交流和沟通中解决问题。

      3.态度决定一切,端正自己的工作态度。

      4.在工作中学会换位思考,站在公司的立场和同仁的立场上思考问题

      5.文明形为,礼貌用语。见到公司的同仁基本的礼貌要有。

      6.勇于展现自己,抓住机遇把握机遇。

      7.三人行,必有我师焉;择其善者而从之,其不善者而改之;对大家做的好的地方加以学习,提升自己的工作能力。

      8.阶段性目标,完成本月公司制订的100万目标。

      9.每月写工作总结,总结上个月有什么好的经验和收获。

      二、团队建设

      1.根据每个人的工作职责安排大家的工作,完成公司制订的销售业绩。

      2.努力促进团队精神,让大家保持积极的工作态度,努力完成工作目标。

      3.大家在工作中做的好的地方给予鼓励,做的不好的地方指出来,让大家去修改,把工作更好的完成。

      4.积极与其它小组进行工作交流。

      5.打破惯性思维,在工作中要创新,实现共赢。

      三、管理建设

      1.加强自身的专业技术水平和管理方面的能力

      2.绩效和考核方案带大家学习,让外推人员知道考核哪几个方面,每个方面具体实施要求是什么;每个月小组完成目标公开化。

      3.分析网站各个方面的数据,竞争对手的数据。通过这些数据来安排下一步的工作方案。

      个人能力提升计划范文篇三:

      为全面提升公司全面质量管理和公司ISO体系维护,结合目前的工作特点,从以下几方面来谈我的个人提升计划:

      一、自身现状分析

      (一)优势分析

      1、熟练精通电源行业品质管理和项目管理,精通ISO品质管理体系。

      2、有较强的团队组织能力和部门间沟通能力,大局观强(凡事依公司的利益为第一原则,依维护公司形象和公司制度为基础)。

      3、遇事积极主动,凡找自身不足,不推诿,有担当。

      4、有较强的处理客诉能力,有丰富处理海外客户事务经验。

      (二)不足剖析

      1、品质宣传不够,品质培训不够,公司体系制度推行不够,。

      2、忍性不够,有时计划实施不能自始至终,造成结果不算完美。

      3、表达能力有待加强。

      4、制程监督不彻底,标准化推行不够。

      5、问题追踪不彻底,品质纠正预防措施实施有待进一步提升,执行力还须加强提升。

      6、部门工作品质有待进一步提升,人员素质提高、工作技能提升还需进一步加强。

      二、个人能力提升具体方案实施

      (一)、加强产线各级品质意识培训、加强品管部门品质技能培训、加强公司品质体系全面推广。

      自2014年春节后,待公司人员稳定,将计划安排2次/月的品质意识培训(含品质技能培训和品质体系推广实施)。

      (二)提升公司品质提升计划实施力度。

      按管理循环PDCA(计划-实施-检查-改进)体系推行公司品质提升计划实施,确保所有活动推行做到有始有终,和循序改善。

      (三)表达能力的提升

      在工作中,自信、大胆、积极、主动地多与他人沟通交流,勤学好问,谦虚求教;熟练掌握思维的程序化策略,在工作生活中,把自己置身于问题之中,善于发现问题,多思考、多总结,多运用。

      (四)产品制程监督提升,配合技术部推行标准化

      根据公司发展计划,在品管部设置专职制程巡检人员,并对巡检人员定期培训,使所有产品生产中制程问题得到彻底改善;督导和协助工程技术部门全面推行标准化作业,确保产品遵照精益生产流程得到全面提升(包括生产效率和生产品质)。

      (五)品质改善活动纠正预防措施执行力提升

      依据ISO品质管理体系要求,遒照8D处理原则,对所有品质改善活动的纠正预防措施做全面跟踪,并做彻底执行,确保所有改善活动完善解决。

      (六)品质工作品质提升

      强化部门员工对公司的忠诚度,加强部门凝聚力,积极推动部门各成员与其他部门在工作协作中得到有效沟通,培训部门人员工作素养和工作技能。

      三,个人成绩:

      1,主导并协助技术部门推行产品评审作业程序

      2,强化各产线作业指导书执行力(推行规范作业指导书,摈弃之前所有手写作业指导书)

      3,针对公司缺失或不完善的管理规范,已做部分修订和增补:供应商来料管理规范、成品检验规范、品质部门制度规范、成品合格率管理规范、产品评审规范、设计变更管理规范等

      4,全面优化和修订进料检验规范(针对之前检验缺失项做增补,不合理项做优化)

      5,制订PCBASMT首件确认管理流程,制订PCBASMT检验标准、制订PCBA三防漆工艺/检验标准。

      6,对公司重要产品制程问题做了全面分析和提出改善建议,并提交产线主管和组长进行改善;产线老化流程执行力有较大提升。

      7,售后维修工作做了重新部署和优化,维修品产量较之前有10%提升。

      总而言之,在以后的工作中,严格要求自己,发挥自己特长,定期检讨自身不足,不断提升个人能力!为公司的业绩成长和品牌提升发挥我的一份光和热。

      个人能力提升计划范文篇四:

      本学年度是我校第一个五年规划的完成,第二个五年规划的开始。为使学校得到更好的发展,在简要回顾过去的同时,提出今后的工作思路。

      一、核心目标:使学校成为真正的东河区名校、包头市名校。

      目标分解

      1、创设浓郁的育人氛围,包括物质环境和精神文化氛围;

      2、使我们的毕业生做到真正的优秀:认真做人、踏实做事;

      3、一支团结、务实、具有一定社会影响力的教师队伍;

      4、一套简洁有效的管理办法和一个合则具有凝聚力、分则能够独挡一面、具备一定领导能力的管理群体。

      二、小结过去

      (一)取得的成绩

      从学校05年合并、回迁以来,通过实施第一个五年工作规划,我们取得了一定的成绩

      1、学校规模不断扩大,从500多名学生发展到现在的1100多名学生。抛开增加的六年级,纯增学生500名左右,是以前的两倍。到本学期为止,完成了24个班的构成。

      2、学校的知名度、社会认可度得到了很大的提高。学校逐步步入热点校行列,与当初需要动员教师下街道招生的情况有天地之别。

      3、建立并实践了一套比较有效的学校管理办法,包括教师考核办法、智育管理办法、德育管理办法等。一些有创意的方法在东河区内被推广。

      4、教师群体的务实作风基本形成。

      5、教学质量逐年提高。毕业班成绩排在东河区前列。

      6、校园环境建设框架基本形成,不再是空白一片。校园精神文化理念基本形成。

      (二)存在问题

      1、教学质量的提高只表现在学习成绩方面,学生其他项目没有亮点可言。

      2、教师教学方法进步不明显,真正的课堂效率问题没有得到根本改善。

      3、德育方面没有大的收获。学生行为习惯培养未成为教师的首要目标,也未得到社会的明显认可。

      4、教研与教科研展开的范围不广,没有成为教师解决日常工作问题的重要手段。

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