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    党委及党委委员2020年党建工作任务清单:党委委员在党建工作中的作用

    时间：2020-03-20 12:18:57来源：百花范文网本文已影响人

    党委及党委委员2020年党建工作任务清单 时间 工作项目 内容及要求 记录载体 月 党委会会议 （至少每月召开1次） 1. 研究党建年度工作要点 2.全年至少开展1次专题研讨 3.全年至少研究1次扶贫工作 4.全年至少研究1次统战工作 5.全年至少安排1次开展各类形式任务教育工作 6.全年至少听取1次党建工作汇报 7.全年至少听取1次工会、团委工作汇报 8.全年至少听取1次党风廉政工作汇报、纪委工作汇报 9.研究“三重一大”事项 10.研究党政人才双向交流、人才规划和干部管理工作，落实党管人才、“凡提四必”原则 11.研究制定完善党建工作制度 12.不定期对本年度党中央和上级党组织召开的重要会议、下发的重要文件进行学习讨论 1.党委会议，由党群工作部专人记录在《党委会议记录本》 党委委员分别记录在本人《党委会议记录本》上。记录内容要包括时间、地点、参会人员、议题主要内容。

    2.中心组集体学习，由专人记录在《党委中心组学习记录本》 3.党委委员个人参加中心组学习及自学，记录在其本人的《党委中心组学习笔记本》 4.党委班子成员的谈心谈话要有记录，并记录在其本人的《谈心谈话记录本》 及时维护更新党建信息 平台 （至少每月更新1次） 安排党群工作部及时、准确地将党委工作、党委文件更新完善 季 党委中心组学习 （至少每季度1次） 1.认真按照全年中心组学习计划进行学习 2.每次集体学习至少确定1-2人作重点讨论发言、发言要具体，要有贯彻落实的工作安排和措施 半年 检查考核基层党支部工作 （至少每半年1次） 1.对各党支部任务清单完成情况进行考核评价 2.检查指导各党支部对国机集团党建信息平台更新维护情况 深入基层落实党建工作联系点制度（至少每半年1次） 1.党委委员每年至少2次向联系点党支部讲党课 2.党委委员每年至少2次到联系点开展调研座谈、倾听党员心声 3.党委委员每年至少2次对联系党支部党建工作与业务工作相结合情况进行指导 组织开展党员培训学习 （至少每半年1次） 1.邀请专家来所对全体党员开展集中授课1次 2.组织党委委员、党支部书记和党务工作者开展集中学习教育,全年培训时间不少于56学时 年 实施党建项目化管理 开展特色党建品牌创建 1.指导各支部按部门划分成立党小组 2.帮助党支部指导各个党小组自拟1个与业务工作相结合的特色党建项目， 3.对项目的制定方案、审批立项、全面推进过程中提供指导和监督，年底形成经验总结材料。

    落实“一岗双责” 制度 1.党委书记切实履行“第一责任人”责任，将党建工作与中心工作同谋划、共部署、齐推进 2.专职副书记履行直接责任，其他班子成员严格执行“一岗双责”，对分管领域党建工作直接负责，确保每条线、每个环节的党建工作抓深、抓透、抓到位 谈心谈话 （至少每年1次） 1.党委书记要与班子成员、与基层党支部书记和各部门主要负责同志每年每人至少谈心谈话1次 2.党委委员之间，党委委员与联系党支部、分管部门主要负责同志、业务骨干每年每人至少谈心谈话1次 3.民主生活会前要有至少5人次谈心谈话记录 党建工作述职 （至少每年1次） 1.党委班子成员向上级党委进行党建工作述职 2.组织基层党支部书记召开党建工作述职会 专题民主生活会 （至少每年1次） 1.按照民主生活会要求做好会前意见征集、谈心谈话等相关准备 2.党委及党委委员会前要认真撰写对照检查材料，会上认真开展批评与自我批评、会后认真抓好问题整改 3.党委委员要以普通党员身份参加所在党支部的组织生活 深入开展党内教育活动 和思想建设工作 1.继续巩固“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，经常性查找解决各种违背初心使命的问题 2.对基层党组织开展“两学一做”学习教育常态化制度化进行检查指导 3.加强意识形态工作，及时将中央和上级党委声音传达到一线 4.开展形势任务教育，结合公司实际组织政策宣讲解读至少1次 开展党建创先争优评比 1.按照“一先两优”评选办法，对先进党支部和优秀共产党员、优秀党务工作者进行表彰 2.利用公司电子屏、宣传栏和公众号等形式，对优秀党支部、优秀党员先进事迹进行宣传推广 持续推进“双创”活动 1.以党支部为单位组织开展“双创”活动，做好年度重点项目推荐、所内评选、推优上报等工作 2.5月底和 10月底两次集中向总部备案 3.对年内评选出的优秀“双创”项目，予以发布、推广。对先进操作方法和通用技术，举办同工种（岗位）培训班或现场经验交流会，促使知识得以共享 指导团委、工会协同共建 1. 指导团委开展“五四”青年节主题活动，充分发挥共青团组织优势 2. 指导工会开展关爱职工、文体活动等工作 做好收缴党费、发展党员、明确奖惩等日常基础工作 1.每季度初向上级党委上缴上一季度党费 2.每年至少自查一次党费收缴、使用和管理的情况，总结经验，发现问题，及时纠正。

    3.严格按照党员发展程序相关规定，做好发展对象培训、预备党员转正等工作 4.审定违反组织纪律的党员的组织处置和纪律处分，情节严重的报上级党组织批准、备案。

    2019年党建工作任务清单（党支部及支部委员） 时间 工作项目 内容及要求 记录载体 月 支部委员会 （一般每月召开1次） 1. 对党支部年度计划与总结、党员教育、发展党员等重要工作进行研讨、作出决定 2. 党支部委员会会议须有半数以上委员到会方可进行。

    3. 重要事项提交党员大会决定前，一般应当经党支部委员会会议讨论 4. 开展党建与业务相融合的专题研讨会 1.党支部参加党委组织的会议、活动和党支部自行组织的集体活动，由组织委员记录在《党支部活动记实手册》，记录要手写、包括时间、地点、参会人员、学习时间、领导讲话、党员发言、研讨情况等要素。每次会议要有人员手写签到表，会议人数要保证80%以上，组织生活会、民主评议党员等特殊党内活动要保证90%以上。党委委员参加的支部活动次数要达到80%以上。

    2.支部委员个人参加的活动，记录在其本人的《党员记实管理手册》；
    党员领导干部，记录在其本人的《党委成员组织生活记录本》 党小组会 （一般每月召开1次） 1. 主要落实党支部的工作要求，完成党支部安排的任务，组织党员参加政治学习、谈心谈话、开展批评与自我批评等 2. 结合业务工作认真谋划特色党建项目，项目立项后，制定切合实际的实施方案，分工负责落实，层层分解任务，定目标、定人员、定责任、定措施、定时限推进项目实施。

    党员活动日 （一般每月固定一天） 1组织党员集中学习、过组织生活、进行民主议事和志愿服务等 2.主题党日开展前，党支部应当结合当前党委要求的学习内容，认真研究确定主题和内容；
    开展后，应当抓好宣贯学习事项的组织落实 3. 结合所在部门工作难点开展攻关活动 及时维护更新党建信息平台 1.及时、准确地将支部“三会一课”、学习教育、党员活动、组织生活等开展情况更新完善 （至少每月更新1次） 收缴党费 （每月1次） 1.按月收取党员党费，并及时上交公司党委 2.对无正当理由，连续6个月不交纳党费的，按自行脱党处理 季 党支部党员大会 (每季度召开1次) 1. 学习传达公司党委的决议、指示；
    对支部工作计划、总结等重要事项进行讨论 2. 讨论推荐接收预备党员和预备党员转正、延长预备期或者取消预备党员资格，报公司党委批准 3. 讨论对党员的表彰表扬、组织处置和纪律处分，报公司党委批准 4. 对支部委员出现空缺的情况及时进行补选 党课 (每季度组织1次) 1. 党支部书记及委员、优秀党员轮流讲党课 2. 党课内容应当针对党员思想和工作实际，注重身边人讲身边事 3. 党课形式要采取微型党课、专题报告、影视观看、座谈讨论、演讲辩论等多种形式开展 半年 谈心谈话，每年不少于2次 1. 党支部委员之间、党支部委员和党员之间、党员和党员之间，谈心谈话每半年至少1次 2. 谈心谈话应当坦诚相见、交流思想、交换意见、帮助提高 3. 组织生活会前要有至少5人次谈心谈话记录 年 实施党建项目化管理 开展特色党建品牌创建 1. 按部门划分成立党小组，提交公司党委备案审核；

    2. 指导各个党小组自拟1个与业务工作相结合的特色党建项目 3. 对各党小组确定的特色党建项目实施情况进行指导督促。

    组织开展“双创”活动 1.围绕主业做强、结构调整中的重点、难题和瓶颈，动员支部广大党员、职工积极参加合理化建议、“五小”、技术及管理创新方面，深挖创新创效成果显著的项目 2.对申报项目的立项情况、实施情况、创效情况全程监督，为职工在项目探索中解决实际困难 组织生活会 （每年至少1次） 1.在上级党组织规定时限内完成 2.组织生活会应当确定主题，会前认真学习，谈心谈话，听取意见；
    会上查摆问题，开展批评和自我批评，明确整改方向；
    会后制定整改措施，逐一整改落实 民主评议党员—述职 评议会 (每年组织1次) 1. 召开党员大会，党支部书记代表党支部委员会向党员大会述职 2. 组织党员对照合格党员标准、对照入党誓词，按照个人自评、党员互评、民主测评的程序，组织党员进行评议 3. 党支部委员会会议或者党员大会根据评议情况和党员日常表现情况，提出评定意见。

    4.民主评议党员可以结合组织生活会一并进行 抓好党员队伍建设 1. 做好发展党员工作。按照“双培养”原则（把党员培养成骨干、把骨干培养成党员），执行《国机集团基层党支部工作指导手册》发展党员流程，规范做好发展党员各个阶段的具体工作。

    2. 做好党员培训教育工作。制定党员培训教育年度计划，确保全体党员每年集中学习培训时间不少于32学时（每次集中学习情况要有图片、时长、人员签到、学习内容等清晰记录）。年底要对每个党员培训教育学时进行统计，确保不出现漏学情况。

    做好党建信息上报工作 向党群工作部上报党建与业务工作相融合的工作信息，全年经公司公众号采用发布不少于6篇。

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