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    公路管理处上半年党建和精神建设工作汇报_乡镇党建工作汇报材料

    时间：2019-11-14 04:07:48来源：百花范文网本文已影响人

    公路管理处上半年党建和精神建设工作汇报 今年以来，我处根据市局党建和精神文明建设工作要点，结合实际，以开展党的群众路线教育实践活动为主线，以服务中心工作抓党建，以建强公路队伍聚合力，全面加强党建和精神文明各项工作，较好地发挥了党总支的领导核心作用、分支部的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，有力地保障了各项重点工作的扎实推进。主要做了以下六方面工作。

    1、注重政治理论学习。大力推进学习型党组织建设，结合教育实践活动，突出十八届三中全会精神和习总书记系列讲话精神、教育实践活动规定书目等内容，举办《坚持群众观点、践行群众路线》专题辅导会，组织观看《苏联亡党亡国二十周年祭》、《雷锋》等电教片，建立了公路网站，开辟学习教育平台，设立教育实践活动专栏，通过学习交流会、“三个什么”和“三个谁”的专题讨论等，全体党员的理想信念、群众观点和宗旨意识进一步增强。

    2、注重公路队伍建设。一是加强干部队伍建设和管理。确立正确的用人导向，激发干部的工作活力，提拔使用、交流轮岗8人次。二是加强党员队伍建设。开展争创党员示范路、示范岗的“双示范”活动，选树典型，确立标杆，起到示范引导作用。牵头举办“微型党课“，通过三位行业标兵介绍事迹、其他党员座谈交流，进一步营造了比学赶超的氛围。秦耀良荣获市优秀共产党员，张利萍被推荐为省交通运输行业“百名先锋模范党员”候选人。三是加强职工队伍建设。高度重视职工思想教育，通过分析形势，交心谈话等，理疏情绪，做好思想工作，队伍保持稳定。

    3、注重基层组织建设。一是健全组织。根据工作的需要，严格相关程序，单独成立四方养护公司党支部，配强领导班子。二是加强党员日常教育管理，健全党内组织生活，坚持“三会一课”制度，实行支部问责制，推行党员积分制，规范党员的管理。及时更新党员活动室内容，建好党建工作阵地，继续开展在城党员进社区活动。三是做好党员的发展工作。坚持标准，积极培养，严格程序，确保质量，上半年发展党员3名。

    4、注重廉政效能建设。一是强化思想教育。织织学习《作风新规定应知应行》、《中梗阻典型问题通报》，观看警示教育电教片。二是深化制度建设。完善首问负责制、一次告知制、限时办结制等制度和规定，进一步规范工作流程，强化监督检查，增强执行制度的刚性。三是加强对“热点”工作的监管。对工程基建项目实行公开招标，规范公务车辆管理和大宗物品采购。四是求真务实，加强作风建设。公开推出为民便民利民十项措施，借助微博、门户网站及电台传统媒体，对外及时发布路况、出行信息121条次。办理人大政协建议提案5件，满意达100%，及时办理12345投诉、咨询38件次，做到了件件答复。

    5、注重精神文明建设。一是深入开展文明创建。以服务人民群众安全、便捷、舒适出行为核心，突出改进服务，深化特色创建，提升对外形象，促进创建工作提档升级。我处已预申报省文明单位，宜漕收费站“青年文明号”晋级市“党员先锋号”。二是倡导支持公益活动。多次组织党员、志愿者参加义务献血、“学雷锋周周行”等公益活动，六一前夕前往市社会福利院看望孤残儿童，四方公司与徐舍东岳村结对，开展捐资助学。三是深入推进公路文化建设。大力弘扬“铺路石”精神理念，积极参与第三届“523无锡公路管养日”演讲等系列活动，组织举办趣味运动会，营造健康向上、奋进和谐的良好氛围。加大宣传报道力度，深化典型宣传，举办通讯员培训班一期，上半年被录用300多篇次，提升了公路的社会影响力，凝聚了公路正能量。

    6、教育实践活动有序推进。严格按照市局的统一部署，周密部署，高标准实施。一是基本完成第一环节工作。除抓好学习教育外，虚心、广泛、全面听取意见，分别召开内部职工座谈会、服务对象恳谈会，上门走访屺山等结对村企，发放征求意见表，处领导实地调研、与干部职工代表交心谈话，综合其他载体，征集问题、建议意见4方面33条。二是扎实推进第二环节工作。采取各种方式，深入查摆“四风”突出问题，坚持“四个必谈”，全面深入开展谈心交心，紧扣反对“四风”，深入查摆问题实质、根源和危害，明确努力方向和改进措施，认真撰写领导班子和个人对照检查材料。三是即知即改，取得阶段性成效。坚持边学边改，边查边改，即知即改，立行立改，做到真心实意征求意见，实实在在整改问题，让群众看到真变化、见到真行动。为顺应群众的期盼，我们充分酝酿，出台涉及公路养护、路政管理、便民服务、社会咨询等方面内容的十项措施，并在路政处理窗口、服务区、各收费站公示，主动接受社会监督。根据市民反映红塍河桥桥名牌有误，我们迅速核实，3天内即拆除更换到位。根据群众反映杨宜线闸口街道段破损，影响群众出行这一情况，我们迅速协调各方，立即组织队伍进场，克服诸多矛盾，以最快速度完成改造。

    回顾上半年来的党建和精神文明建设工作，虽然做了一点工作，取得了一些成效，但与高标准和严要求还有差距，主要体现为：党建工作与业务工作的融合度还不够；
    下属单位之间党建工作不平衡，水平上存有差异；
    党建工作创新思考不够，创新举措不多，特色亮点不明显。对以上存在的问题、不足，将在以后的工作中高度重视并加以改进。

    下半年，我们将坚持围绕中心、服务发展，全面提高党建工作科学化水平。重点做好以下六方面工作。

    一是深入推进教育实践活动。继续查摆剖析问题，修改完善对照检查材料，以整风精神开展批评和自我批评，高质量开好专题民主生活会和组织生活会，抓好民主评议党员工作。按照整改落实、建章立制第三环节的安排，针对作风方面存在的问题，提出解决对策，制定和落实整改方案，对一些突出问题，集中力量进行治理。二是继续加强政治思想教育。深化学习型党组织建设，认真落实学习制度，注重学习的系统性和深入性，举办一期党员干部能力提升专题辅导讲座。突出学以致用，继续开展好学习调研活动。多举措做好职工的思想政治教育，始终保持稳定、奋进、和谐的大好局面。三是继续加强基层组织建设。开展好“五星级党支部”创评等活动，强化党员队伍建设和管理，进一步规范组织生活，管理和使用好《党员活动手册》，实行日常动态考核，积极选树和培养党员标兵和先锋岗，增强先进典型示范、引导作用的辐射度和影响力。四是继续加强作风效能建设。严格执行“八项规定”和上级相关规定。继续优化服务流程、改进服务方式，全面践行服务承诺，提升公路窗口服务效能。进一步推进党务公开、政务公开、执法公开等一系列公开制度，实行阳光操作、规范工作运行，优化公路内外发展环境。建 立督办制度，加大对重点工作、重大活动的监督检查力度。五是继续加强党风廉政建设。坚持“惩防并举，注重预防”的方针，继续开展读书思廉、廉文荐读等活动，举办一次廉政警示专题教育。加强制度建设，强化制度执行，进一步完善部门权力运行内控机制，预控廉政风险，确保权力透明、规范、高效运行。认真做好信访和12345政府服务热线接处工作，畅通诉求渠道，主动接受监督。加强对党员干部“多层次、立体式、全方位”的监督管理。六是继续加强精神文明建设。深化公路品牌、文明单位、党员先锋号、青年文明号和巾帼示范岗等群众性精神文明创建，保持连续性和常态化，进一步丰富创建内涵、注重典型引领。广泛开展义务奉献等社会公益活动。开展有益的文体活动，丰富职工文化生活。继续加大宣传报道力度，拓展宣传的广度、加大宣传的密度、挖掘宣传的深度，塑造公路良好的社会形 象。

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