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    2020单位党建经验特色亮点材料_党建工作亮点100字

    时间：2020-07-23 18:10:18来源：百花范文网本文已影响人
    2020单位党建经验特色亮点材料

    　一、抓好基础工程，强化党员队伍建设。（一）坚持班子配备多元化。党员作为党组织的主体，是党的生命力载体，是全系统履责尽责水平高低的决定力量。适应新时代要求，机关党委以直属支部换届选举为契机，对基层党组织班子进行了重新调整，打破由中层领导干部兼任支部委员的惯有做法，将全体党员无论是科长、副科长、科员还是聘员，只要党性好、组织纪律强、表现优秀，均可纳入基层支部班子配备，切实唤醒党员先进性。

    　各支部通过党员推荐、广泛征求意见建议，成功把一批中坚骨干充实到党组织班子当中，打造了“能统筹会干活有活力”的领导力量，为深化支部标准化建设打下坚实基础。

    　（二）坚持党建实绩评价鲜明导向。用好考核评价机制，打造“看得见”的党建工作导向。一是明确将党建基础工作、廉政与作风效能建设纳入局机关部门责任年度考核内容，整体占比X%，真正做到把党建工作与业务工作同部署、同考核。二是组织支部书记述职评议考核，首次开展新、旧党支部书记共同述职交流，抓实基层党建实绩，研究探索新时代党建工作。三是为党组选准用好干部把好基础关。以“扎实工作、群众认可”作为党组选拔任用的底线，把“先进示范、实绩突出”作为干部“评先”“评优”的重要权衡标准，打破讲资历、论排辈、“轮流坐庄”的潜规则，营造了公平公开公正的良好政治生态。

    　（三）坚持发展党员“质量第一”。严把选拔关，按照“控制总量、提高质量”的要求，坚持“宁缺毋滥”“质量第一”的原则，打破“人人都有、人人都可”的思维惯性，在保证队伍整体稳定的情况下，真正把思想好、作风正、能力强的同志吸纳到组织中来，提升党员队伍先进性，避免队伍“鱼龙混杂”，持续保持党的纯洁性。X年我局发展预备党员X名，办理预备党员转正X人。

    　三、抓实基层支部，从严治党向基层延伸。（一）坚持思想教育建设。深入学习贯彻党的十九大精神，将持续深入推进主题教育贯彻全年始终，丰富学习形式，抓实学习效果。邀请市委宣讲团到我局作“新时代，新思想，新目标，新征程”专题辅导报告；党员干部参与“网学十九大”专栏学习，人均X小时以上；全体党员参加“学报告、学党章”考试活动，满分X人。充分发挥新媒体作用，新建立机关党建群、支部党建群，拓展新时代下“党建微平台”，助力党员学习，强化沟通交流，了解党员思想动态，做到学习、关怀、监督全覆盖。我局全年各类思想政治教育学习活动逾X余人次。

    　（二）坚持支部标准化建设。全面推行党建工作。“痕迹化管理”，充分运用一账、一本、一档、一系统等“四个一”载体平台，打牢基础、强化基本。以打基础为重点，实行支部工作记账式管理，做好每季度对台账和党员名册进行更新，对党建基础工作查漏补缺；不忘“手中一支笔”，基层党组织会议记录本和工作记事本匹配使用，做到会议必有记录、工作必有痕迹，实现“三会一课”、学习教育等党建全面纪实；发展党员做到一人一档，“三备案一预审”全程纪实；活用线上党建系统，各支部党组织信息、党员信息、换届选举、届中调整、党费收缴及“三会一课”等情况全面录入并动态更新，支部使用率X%，全面提升基层党建工作质量。

    　坚持纪律作风建于细微处。一是健全监督机制。建立健全分级升级监督教育机制，对初次发现的苗头性问题，由科长、分管领导进行教育教化给予关怀；对二次再犯的情况，由机关纪委介入进行谈话；对屡次不改的，移交驻局纪检组处理。通过“科长、分管领导教育——局机关纪委谈话—

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