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    [2020最新入党积极分子针对疫情思想汇报精选5篇]2020入党积极分子思想汇报关于疫情

    时间：2020-09-09 16:21:11来源：百花范文网本文已影响人

    2020最新入党积极分子针对疫情思想汇报精选5篇 　　入党积极分子关于疫情思想汇报1 　　习近平总书记在中央政治局常委会会议研究应对新型冠状病毒肺炎疫情工作时讲话强调，在疫情防控工作中，有些地方出现了形式主义、官僚主义现象。要在斗争实践中考察和识别干部。对那些不作为、乱作为的干部，对那些工作不投入、不深入的干部，对那些不会干、不能干的干部，要及时问责，问题严重的要就地免职。因此，广大党员干部在这场疫情防控阻击战中，要坚决摒弃“鸵鸟心态”“看客心态”“交差心态”，一以贯之地保持持续抗击疫情的信心、恒心和决心，防止前功尽弃，功亏一篑。

    　　党员干部要坚决摒弃“鸵鸟心态”。“鸵鸟心态”既是一种逃避现实的心理，也是一种不敢面对问题的懦弱行为。当前，某些党员干部在开展疫情防控工作过程中，遇到疫情任务重时不敢冲锋，遇到群众不理解时不问不管，遇到突发情况时敷衍躲避、消极怠慢，甘当“埋头鸵鸟”式干部。在疫情依然十分严峻的情况下，“宁可少干事，也不要出事”“宁可不作为，也不要犯错误”的“鸵鸟心态”，严重影响党和政府在广大人民群众中的形象。“党的干部都是人民公仆，自当在其位谋其政”，疫情防控越是在最吃劲的关键阶段，党员干部越要摆正位置，坚定理想信念，常思担当职责，履职尽责敢作为，坚决摒弃“鸵鸟心态”，才能在疫情防控的大考中交出人民满意的答卷，才能在这场无硝烟的战“疫”中用实际行动践行一名共产党人的初心和使命。

    　　党员干部要坚决摒弃“看客心态”。当前疫情防控阻击战中，某些党员干部对新冠肺炎确诊病例是增加还是减少，始终麻木不仁，漠不关心地看看热闹，甚至还有“畸形心理”;某些党员干部对疫情防控具体工作，按部就班，对重点地区人员、往来人员、常驻人员等排查工作止于皮毛，对群众反映的无口罩、需要帮忙购买生活物资等困难和问题视而不见，充耳不闻;某些党员干部作风漂浮，善于“抄袭借鉴”、对疫情防控工作安排满腹牢骚，以“痕迹防控”“表格防控”“数据防控”为主，诸如此类的党员干部们俨然怀着“看客心态”。在疫情防控最吃劲的关键时期，广大党员干部都要坚决摒弃“看客心态”，让自己成为疫情防控的“主演”，真抓实干，做好当前之事、分内之事和紧要之事，为打赢疫情防控阻击战奉献一份力。

    　　党员干部要坚决摒弃“交差心态”。在疫情防控具体工作过程中，上级要求用“大喇叭”“小喇叭”宣传好新冠肺炎相关知识，于是某些党员干部就一层不变的整天播放同样音频;上级要求入户摸排重点地区的人员，于是某些党员干部坐在办公室，一通电话分分钟填好完事;上级要求封闭社区、村社，于是某些党员干部就直接一关了之，完全不管人民群众的心声……上级让怎么做就怎么做，一层不变，疫情防控工作根本没有抓实抓细，仅仅满足于还可以，应付得过去，陶醉于差不多，俨然一副“交差心态”。疫情防控人人有责，作为党员干部，要有一颗精进之心，把疫情防控工作做到最好，做到极致，只有尽职尽责，精益求精，才能在疫情防控工作中干出好成绩，才能交出人民群众最满意的“战疫答卷”。

    　　疫情防控是场阻击战、攻坚战，单靠一时一地无法取得胜利，需要所有人全力以赴、共克时艰，只要广大党员干部能够坚决做到摒弃“鸵鸟心态”“看客心态”“交差心态”，发挥先锋表率作用，引领广大人民群众齐心协力，众志成城打赢疫情防控攻坚战、阻击战、总体战。

    　　入党积极分子关于疫情思想汇报2 　　春节假期结束，随着返程人员的逐渐增加，疫情形势依然严峻。内蒙古自治区清水河县委组织部深入贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央、自治区、市委、县委的决策部署，充分发挥组织优势，立足实际，积极主动作为，发动广大党员干部，为打赢疫情防控阻击战提供坚强的组织保障。

    　　当好一名“宣传员 ”。发掘全县在疫情防控一线中做出突出贡献的党员干部，大张旗鼓地予以宣传报道。每日在微信公众号“清水河组工在线”发布最新疫情防控信息和优秀党员干部事迹，弘扬主旋律，传递正能量，不断激发广大党员干部的热情和干劲，在全县营造众志成城、抗击疫情的浓厚氛围。引导全县各级党组织和广大党员干部全力以赴做好各项工作。截止目前，公众号共发表宣传文章61篇，宣传优秀党员干部49人，优秀单位(团队)42个。

    　　选派一支“志愿队”。随着节后返程客流逐步增加，大量外地返县人员成为潜在的病毒转播者，防疫工作面临更大考验。为把好疫情防控第一道关口，清水河县及时成立驻呼和浩特市“一场两站”(白塔机场、呼和浩特火车西站、呼和浩特火车东站)疫情防控工作组，县委组织部在全县范围内选派 24名居住在市区的优秀干部前往“一场两站”工作。一方面对通过“一场两站”进入呼和浩特市的清水河县人员进行信息登记并发放居家隔离通知书，另一方面与后方指挥部反馈登记信息，确保指挥部能第一时间掌握返县人员信息，确保返县人员能够居家或宾馆隔离观察14天。“一场两站”值班人员扛责在肩、团结协作，克服室外寒冷天气，驻扎防控站点，认真详细做好各项工作，做到不漏一人，不错一人。以高度的政治责任感、使命感和顽强毅力，坚守在疫情阻击战场最前线。

    　　成立一个“考察组”。疫情就是战场，一线就是前线。县委组织部继续把疫情防控一线作为考察了干部的“主考场”，赴各乡镇、村(社区)对疫情防控工作进行督导检查，对担当作为、表现突出的干部进行通报表扬，对不能胜任当前工作的干部进行调整，对履职不力的干部进行问责。关心关爱奋战在一线的广大党员干部，帮助解决实际困难，解除后顾之忧。截止目前，共通报表扬干部8人，采取组织处理措施问责干部2人，为打赢疫情防控阻击战提供坚强组织保证。

    　　入党积极分子关于疫情思想汇报3 　　疫情防控，需要什么样的干部?昨日，国家卫健委医政医管局副局长焦雅辉上了微博热搜，人民日报用“实”“巧”“情”三个字概括总结了从她身上提炼出来的好干部标准。“为政之要，莫先于用人”，组工干部亦要从战“疫”之中厚植识人之本，让优者上、庸者下、劣者汰，为党和人民选拔一批信得过、靠得住、干得赢的好干部。

    　　坚持以德为先，识别一心一“疫”生为民，“疫”苦思甜守初心之人。“德”字贯穿了中华民族发展史，孔子在《为政》当中言简意赅地提出“以德为政”，对中华文化的发展影响深远;而德才兼备、以德为先亦是我们党选人用人的根本标准。何为“德”?笔者以为“德”就是关键时刻以大我为先、以人民为要，守初心、担使命，以一颗纯粹的公心谋事干事。“不忘初心、牢记使命”主题教育适才落幕，来势凶猛的疫情没有给任何人喘息之机。而这场战“疫”中许多干部展现出无畏的“大我之德”却正鲜活地体现出主题教育开展成效——从动员部署到精准施策再到落地施行，每一个环节高效运转、有序配合，只因人民生命重于泰山。组工干部应当全面掌握各级干部战“疫”中“德”的表现，突出干部选用中以德为先的重要标尺。

    　　坚持务实为要，识别“疫”无反顾不畏险，“疫”为己任干在先之人。“空谈误国，实干兴邦”，务实是好干部不可或缺的精神，也是中国共产党长盛不衰的重要保证。这次疫情防控当中，涌现出了如焦雅辉同志一般的务实干部，群众都在为她点“赞”;也出现少数面对记者提问全程低头念稿、答非所问的干部，引起群众公愤。这些事例告诫我们，疫情防控中弄虚作假是行不通的，防控不力带来的严重后果无法用任何方式抹去，只有真抓实干，以务实为要才能答好“疫”考卷，才能通过人民群众心中那道“关”。作为管干部的干部，组工干部要起好步、带好头，以战“疫”为己任，主动到疫情防控工作最需要的地方去，在自身求真务实、脚踏实地的同时当好“管理员”和“监督员”，仔细甄别务实干部，提升识人之本。

    　　坚持才能为本，识别武“疫”卓绝真才学，“疫”不压身巧为公之人。新时代呼唤人才，“疫”开得胜离不开才能型干部。疫情防控工作既讲求宏观布局，也讲求细化落实，每个环节都需把准尺度，对干部应对风险挑战的本领是一场重大考验。才能出众能干巧干的好干部可以让疫情防控工作变得事半功倍，而平庸之人若占据重要岗位则可能导致事倍功半。在战“疫”各项工作当中，不难看到有些地区疫情防控工作开展得有力有序有实效，充分保障了人民群众的切身利益，获得群众的认可;但也有小部分地区因工作开展力度把握不准、方式不当等原因引发不必要的问题和矛盾。组工干部要重视方式方法的运用，在听取人民群众意见的基础上广泛开展调研，并注重考察干部工作开展实效，在战“疫”中识别真才实学、出类拔萃的干部。

    　　入党积极分子关于疫情思想汇报4 　　疾风知劲草，板荡识诚臣。历史经验证明，越是条件艰苦，越是需要冲锋陷阵的关键时期，越能淘尽泥沙杂质，让干部队伍中的“金子”无比闪耀。此次抗击“NCP”新冠肺炎战役，就是对干部队伍的一次大考，要对那些担当作为的“猛将”火线提拔，委以重任，更要设立“三关”，激浊扬清，严防干部队伍中一些“假猛将”鸠占鹊巢，用火眼金睛识别干部队伍中的“疾风劲草”。

    　　第一关是担当作为关。自疫情爆发以来，据热心群众统计，已有来自不同防疫战线的近百余党员干部不幸牺牲于防疫一线。毛泽东同志在七律《到韶山》中写道“为有牺牲多壮志、敢教日月换新天”。这些干部来自于五湖四海，肩负着不同的防疫任务，却有着相同特点，那就是他们血液中流淌着太多 “壮志”，让他们敢于牺牲，愿为祖国和谐稳定，社会繁荣昌盛，人民安居乐业奉献一切，即使以生命作为代价也在所不惜。当下抗击疫情不是“过家家”，注定是一场艰苦卓绝的战役，必定会出现负伤，甚至是牺牲。倘若所提拔的“猛将”缺少担当作为，敢于牺牲的勇气，如何能打赢这场攻坚战。正如此次战“疫”中的一封封请战书所写道“不论生死，不计报酬”，识别提拔“猛将”必须要从愿为“初心使命”奉献一切的干部中找寻，了解那些干部能够自始至终以人民群众健康安全为出发点，做到不退缩、不推诿、不邀功，用艰苦奋斗的作风，以狭路相逢勇者胜的意志全身心投入这场防疫战。

    　　第二关是能力布局关。猛将必发于卒伍，宰相必起于州部。一名能在暴风骤雨中波澜不惊，把稳前行之舵的“猛将”，必定是不急不躁，始终一步一脚印，夯实好自己的根基，同时更具有深厚的“带兵打仗”的功底。因而识别“真假猛将”，评判干部个人能力至关重要，否则就容易提拔滥竽充数的“南郭先生”，贻误防疫“战机”。既要检验火线提拔的干部能否将党中央和人民所交付的重任落实到位，自觉做到“两个维护”。是否能把防疫决策部署吃透消化，铭记于心。更要观察干部在防疫工作中搞没搞“面子工程”，采取一刀切、摊大饼，让形式主义、官僚主义反客为主，成为防疫“主角”。同时，要考验干部组织协调能力，观察干部能否做到运筹帷幄，科学有效地把防疫工作布置的井井有条。并且能够因地制宜，用数据说话，用事实讲理，做疫情防控的引领者，将防疫各项规定转为为人民群众最能接受、最能做到的防疫 “攻略”，成为其他干部争相效仿的榜样，胜任人民群众的防疫带头人职责。

    　　第三关是群众满意关。习近平总书记在同舟山定海区群众座谈时强调，“金杯银杯不如老百姓的口碑。干部好不好不是我们说了算，而是老百姓说了算”。同理，防疫工作中受到火线提拔的干部是否真正履职尽责，做到“表里如一”，必须得拿出实打实的好成绩，由人民群众来点评。所以，任用“猛将”就要把话筒交给人民群众，让人民群众这个评判人和验收人来为“真假猛将”一锤定音。由他们道出需火线提拔的干部，是否在实际过程严格执行防疫各项规定;是否能讲好防疫的故事;制定的防疫措施是否以最大程度减少人民群众生活不便为准则;是否是人民群众所熟知的“知心人”……只有通过人民群众的真实声音，才能判断出所提拔的“猛将”成色究竟如何，并且人民群众为提拔干部评价点赞，既是对干部成长的帮助，更是对干部的贡献的极大肯定。

    　　总之，任用骁勇善战的“猛将”，此其时也。不过需经大浪淘沙，让真正扬鞭自奋蹄，不给草料也奔跑的干部脱颖而出，使得他们能够同广大人民群众一道，共同为打赢这场防“疫”战。同时，亦能用过人本领，继续披荆斩浪，在实现小康之年再次交出一份满意答卷。

    　　入党积极分子关于疫情思想汇报5 　　俗语有云：棋局小世界，世界大棋局。在疫情防控工作到了最吃劲的关键阶段，坚决这场打赢疫情防控的人民战争、总体战、阻击战，如同棋盘上的博“疫”。

    　　巧下“大局”棋，统筹推动谋全篇。“善弈者，谋势，不善弈者，谋子。”棋盘上的博弈讲究纵观全局，把握棋局发展的总体趋势，如此才不会顾此失彼，因小失大。习近平总书记强调，疫情防控要坚持全国一盘棋，要坚决服从党中央统一指挥、统一协调、统一调度，做到令行禁止。“不谋全局者，不足谋一域。”在疫情防控的关键时刻，各级党组织就是要牢固树立“四个意识”，做到“两个维护”，坚决不能让口罩“截胡”、抹黑武汉这种地方本位主义、地域人身攻击逞威添乱，统筹推动下好博“疫”一盘棋、谋划全篇构筑科学防控、精准施策、联防联控的“铜墙铁壁”。

    　　巧用“先锋”将，靠前指挥干在先。“有车杀无车、一车十子寒。”棋盘上威力最大者，莫过于“车”。在疫情防控的关键时刻，正是要以“疫”线为火线、变战场为考场，充分发挥“领头车”“当堂炮”作用，让“我能行”干部拼搏在前，让“我先上”成为响亮口号。要用好能上能下，为那些“疫”不容辞勇担当、“疫”无反顾真为民、“疫”马当先筑防线的“逆行”干部点赞，让那些在疫情紧要关头“疫”问三不知、心慌“疫”乱的“花架子”“混日子”“官油子”无处藏身。

    　　巧织“网格”局，党徽联动耀“疫”线。“河界三分阔，智谋万丈深”。64格棋盘、32枚棋子充分利用网格空间纵横其间。在疫情防控战场上，同样用好 “党建+网格化”至关重要，采取“党建织网、党员入格”的方式，构建“社区党委+网格党支部+楼栋党小组+党员中心户”的网格体系，推行“在职党员入网进格、无职党员设岗定责”，在重点一线组建党员防疫突击队等方式，让人在格中走、事在格中办、疫在格中防，确保线索第一时间在网格内排查发现、处置第一时间在网格内联动完成、困难第一时间在网格内帮助解决，让战“疫”一线党旗飘，网格点上党徽耀。

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