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    2018年学校办公室工作计划_

    时间:2021-04-16 12:02:55来源:百花范文网本文已影响

     2018年学校办公室工作计划   本年度办公室将在校长室的领导下以学校总体工作目标为中心,在广大教职工的支持和配合下有目的、有条理、高效益地开展工作,充分发挥办公室的职能,当好校长行政助手,认真协调好各处室关系,做好人事服务、档案服务、行政服务等工作,本年度将努力做好以下几个方面的工作。

      一、行政工作:
      1、加强政务工作。努力做好学校日常行政管理工作,及时准确地做好上传下达、沟通协调工作,保证学校政令畅通,使学校各项工作快捷高效。

      2、加强教职工严格考勤管理,认真统计,落实奖惩,调动广大教职工工作积极性,把出勤与有效工作相结合。

      3、树立服务意识,公正公平地做好各项人事工作,配合校长室做好教职工绩效考核、、继续教育、日常考核、教职工工资增加、职评等工作。

      4、做好档案的收集、整理和使用工作,科学管理档案,提高档案利用率。进一步完善档案、人事、劳资工作的管理。

      5、做好文秘工作,规范来往文件的接收、发放、传阅及立卷、归档等一系列管理工作。并按校领导要求做好文件起草及总结、汇报和计划等撰写工作。

      6、做好各种会议和活动的通知和组织和记录等工作。

      7、认真做好学校xx年大事记整理工作。

      8、保管和使用好学校印章、介绍信和证明等管理工作。

      9、做好来信、来访、外调及校领导交办的各项临时性工作,做好各类统计报表工作。

      10、拓展渠道,加强对学校的宣传工作。充分利用淮上教育和报刊、杂志、网络宣传学校,努力扩大学校在社会上的影响,提高学校知名度,促进社会和家长对学校的了解,增强办学的信誉度。

      11、当好校长的行政助手。协调各处室、年级组工作,及时向校长反馈;重视加强对外联系与接待工作,搞做好校务公开工作;搞好信访工作及时处理家长群众来信;关心离退休教师,做好相应工作。

      12、与各部门协调做好其它各项工作。

      二、党务工作:
      1.加强学习,协助学校党支部开展党员思想教育学习活动,进一步强化教职工思想政治工作,加强师德师风建设,加强党风廉政建设。

      2.协助党支部做好党员管理与党费收缴工作,做好xx年党员发展工作。

      3.继续做好校务公开工作,并坚持做好公示制度。

      三、具体工作安排:
      元月份:
      1.教师年度考核及结果上报。

      2.收齐学校各部门工作总结。

      3.文档及材料整理。

      4、制定结束工作安排。

      5、增加薪级工资、教龄进档办理。

      6、召开师德主题教育活动动员会。

      7、召开新年茶话会。

      2月份:
      1.拟定工作计划。

      2.行政值周安排。

      3.教师基本情况信息收集、整理,输入电脑。

      4.督促、收齐学校各部门工作计划。

      5.工资变动办理,教职工工资档案填写。

      6、开展师德教育主题活动,收缴资料。

      7、制定、公布xx年度学校工作计划。

      8、制定落实各部门目标责任书。

      3月份:
      1.教职工通讯录打印。

      2.建立教职工专项人事档案。

      3、师德教育活动评比。

      4、制定读书计划。

      4月份:
      1、开展系列读书活动。

      2、学校档案材料系统整理   3、法人年审。

      5月份:
      1、读书活动评比总结。

      2、劳动 年审。

      3、制定结束工作安排。

      4、师生意见反馈及测评工作。

      6月份:
      1、上半年出勤统计。

      2、本年度职评教师统计。

      3、编写上半年大事记。

      4、配合做好中考工作。

      5、督促、收缴各部门工作总结。

      6、撰写上半年工作总结及下半年谋划。

      7、收缴、审验校本培训报告册。

      7-8月份:
      1、送审校本培训报告册。

      2、教师半年度绩效考核。

      3、文档及材料整理。

      4、安排继续教育工作。

      5.督促、收齐学校各部门工作计划   9月份:
      1.制定工作计划   2.行政值周安排。

      3.教师基本情况信息收集、整理   ,输入电脑。

      4.组织开学相关工作。

      5、教职工调入、调出手续办理。

      10月份:
      1.整理各项资料。

      2.教师职称材料学校初审。

      3、职评材料上交。

      11月份:
      1.人事年报准备工作   2.工资年报准备工作   3、学校档案材料系统整理   12月份:
      1.人事材料,工资信息材料处理上报。

      2.师生意见反馈及测评工作。

      3、督促各部门撰写xx年工作总结及xx年工作计划。

      4、撰写xx年度学校工作总结和xx年度工作计划。

      5、做好年终考核工作。

      6、做好教职工增加薪级工资、教龄进档、填写工资档案等工作。

      7、编写学校大事记。

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