党建,工作,,,特色例文 机关党建特色亮点工作

　　　党建 工作 特色(一)

　　　党建工作特色亮点

　　　一、创特色，建亮点，挖掘党建工作

　　　一是积极开展“抓作风、促效能、创事业”主题实践活动。紧紧围绕改进工作作风、提高工作效率、规范企业行为、提升队伍素质、推进重点目标，切实改进工作作风，把提高效能贯穿于企业经营管理各个环节。二是加强直属库“四好”领导班子创建。紧密结合中储粮改革发展实际，以能力建设为重点，大力提高领导班子治企能力和执行力，达到了提高认识、统一思想、联系实际、深化创建活动的良好效果。三是从“制度化、公开化、立体化、数字化、人本化”等方面认真落实党群工作精细化管理实现标准化操作。

　　　二、夯基础，抓落实，提升党建工作水平

　　　一是顺利召开分公司第二次党工团代表大会。直属机关党委认真筹划，周密安排代表选举，总结分公司成立六年来党建工作经验，提出未来五年党建工作目标，讨论通过《关于进一步加强党的建设的决定》，选举产生新一届党委、纪委委员会。二是建立并完善党员信息管理系统，使党员管理进行向规范化发展，方便查询，获省直机关“党内统计年报先进单位”。三是加强组织建设。积极落实党建工作责任制，及时与有关地方党委协调新上收直属库党员移交，做好党员发展计划和预备党员转正。四是健全***生活会制度。

　　　三、聚人心，促发展，推动企业文化创新

　　　一是研究制定《中储粮江西分公司关于企业文化建设规范问题的意见》，统一分公司理念、文化内核、《我的信条》、管理方针、“六化”标准、团队精神。二是各直属库根据自身特色，编制一幅图画、一首诗歌、一个故事，提升企业文化品位。三是大力开展群众性文化体育活动，增强员工的身心健康。举行了“永远跟党走，发展中储粮”等文艺调演、“中储粮之春”谷雨诗会。四是派出2位同志专职驻行山村帮助农村党员开展第三批保持***员先进性教育活动，被江西省委组织部评为省直“包扶小康示范村工作先进单位”。

　　　四、重公开,强监察，推进党风廉政建设

　　　一是强化事务公开和效能监察。指导各直属库成立效能监察和库务公开领导小组、项目小组、监督小组，“三权分立”，各司其责。二是深入开展党风廉政建设。突出自律教育，坚持以人为本，源头预防，强化监督检查，开展直属库领导人员廉洁从业自查。2006年度分公司系统领导人员廉洁自律员工满意率为963%。

　　　党建工作重特色科学发展出亮点2013年07月29日 08:47

　　　党建树立旗帜，创新激发活力。在“学习贯彻十八大、争创发展新业绩”热潮中，我们积极探索新形势下基层党建的新思路、新途径，不断丰富主题内涵，创新活动载体，找准党建与转型发展的最佳结合点，打造出了独具特色的党建品牌。

　　　一、找准定位，以党建为抓手“凝心聚力”

　　　如何让基层党组织和广大党员成为质监事业科学发展的领航者，一直是我们确定党建工作的立足点和出发点。我们认为，党建工作就是要围绕质监事业发展为主线，让广大党员干部起到勇于和善于担负起推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，不断提高服务经济、打假维权的能力和水平。

　　　在锤炼班子、提升能力上抓党建。从完善机制、加强学习、强化效能和加强监督等方面入手，着力打造风正、气顺、心齐、劲足的领导班子。党建“龙头”被舞活，发展就有了活力。我们党支部一班人解放思想、开拓创新，围绕“工作快半拍、时间快半年”的工作目标，大手笔描绘出了有利于事业发展的战略蓝图。

　　　在调整结构、加快发展中抓党建。“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”。我们科学规划，敢于创新，全面营造“技术执法、科技办案”的氛围，着力灌输“服务经济、奉献有我”的大局意识，不断加大省、市、县三级联动的执法力度，积极营造“稽查一盘棋”的工作格局，建立司法衔接制度，加大对民生案件、热点案件的办理和查处力度。

　　　在强化素质、真抓实干上抓党建。从构建学习型党组织入手，激发党员干部活力，强化执行力。我们局坚持“凭党性、凭能力、凭业绩、凭品行”的用人理念，把工作能力强、群众基础好的年轻干部放在急难险重的岗位上进行培养锻炼。党支部一班人带领全局干部职工以队伍建设、工作体制和机制建设、服务平台载体建设为载体的“三大建设”来指导和引领该局执法打假工作，着力打造“有思想、有作为、有贡献”

　　　的一流团队。

　　　二、创新品牌，党建与经济发展“相融互动”

　　　“创新”一直是我们局党支部党建工作的亮点和特色。我们始终把创新党建品牌作为推进党建工作的重要举措，找准党建工作与经济发展相融互动的最佳切入点。

　　　突出服务特色，打造社区党建品牌。2010年10月，我们为创新服务形式和服务载体，在黄州青砖湖社区挂牌成立了“12365投诉举报志愿者联络站”。这项活动的启动开创了全省质监系统乃至全国质监系统的先河，志愿者全部为党员，每年“15”、“质量月”前往该社区开展“结对共建、共驻共建”活动，得到社区居民一致好评。

　　　突出务实创新，打造基层党建品牌。开展“一对一、一帮一”结对子活动，是我们局一直坚持的特色工作。通过充分发挥党员的先锋模范作用，实现组织有力、党员有为、群众受益的目标，达到相互学习，取长补短，先进带后进，后进促先进的目的。通过开展“强素质、树形象、比贡献”为主要内容的“对手赛”活动，明显加强了业务科室之间的交流与合作，激发全体干部职工爱岗敬业的工作热情，凝聚力和战斗力得到显著提高。

　　　突出活力和谐，打造特色党建品牌。围绕“服务经济、和谐发展”这一主题，我们找准党建工作的切入点和关键点，以组织建设为基石，着力打造“三项工程”一是发挥党组织思想政治工作的优势，打造“先锋工程”，充分调动干部职工的积极性；二是发挥协调化解矛盾的优势，打造“和谐工程”，切实维护消费者的合法权益；三是发挥党组织领导文化

　　　建设的优势，打造“文化工程”，培育一流团队精神。

　　　三、固本强基，党建与民生保障“同频共振”

　　　一个党员就是一面旗帜，一个支部就是一座堡垒。我们局将党建工作与执法打假工作有机结合，始终把党建的落脚点放在改善民生和保障民生上。

　　　转变观念，打牢民生党建的思想基础。要克服对党建的片面思想认识，从根本上解决“党建是务虚的工作、职能部门的业务工作才是重头戏、党建工作难见实效、不抓党建也能开展业务工作”等错误的认识。为了树立正确的党建理念，我们在抓好执法打假工作的同时，特别注重加强党员的理论学习。全体党员通过多次接受革命传统教育活动，深刻理解党建的丰富内涵，充分认识到党建的灵魂作用，不断强化贴近实际、贴近生活、贴近群众“三贴近”的党建工作理念。

　　　抓住重点，找准民生党建的主要内容。紧紧围绕民生开展执法打假工作，着力解决好政府关注、群众关心的问题。我们将执法打假工作与日常党建工作进行有机结合，抓好直接关乎人民群众基本生活的工作，持续推动产品、服务和工程质量的整体水平提升；抓好直接关乎人民群众身体健康安全的工作，持续推动和谐社会建设；抓好直接关乎人民群众切身利益的工作，持续推动社会诚信体系建设。

　　　完善机制，确保民生党建的最终效果。抓好民生党建，要不断建立完善制度，形成长效工作机制。作为全市执法打假主力军，我们局依托科学的管理模式，不断完善内部管理机制。按照保基本、定基数、量考核、促发展的原则，今年初对内部岗位业绩开展全方位的绩效考评。考评结

　　　党建 工作 特色(二)

　　　八、党建工作特色做法（三项以内，每项约300字）

　　　一、完善组织网络，在加强社区党建工作上实现全覆盖。 从强化党的建设需要出发，创新党组织形式，使党的工作横向延伸，纵向拓展，持续深入开展党员“创先争优”、“组团式大走访”等活动，将社区党建工作细化到党员工作中、深化到群众工作中、溶化到社区工作中，使社区党建工作始终保持着旺盛的生命力和创造力。使党建触角延伸到每座楼栋，提高了党群之间的联系，增强了社区党员创先争优的意识。着力建设一支朝气蓬勃、奋发有为、团结有力的社区支部班子和党员干部队伍。

　　　二、构建服务网络，在完善社区服务工作中实现全方位。 倡导以人为本的服务理念，丰富服务内涵。以高度的政治责任感来对待群众反映的难事，想群众之想，急群众之急，深入小区.深入群众，面对面.心贴心地为小区居民办实事。更好发挥社区3支志愿者队伍，开展“一帮一”.”“大手牵小手”等活动，用真诚去感动每一社区居民，用真情去牵动每一个弱势群众的心，才能得到社区群众的拥护和爱戴，更好地为民服务。

　　　三、拓展文化网络，在丰富群众文化生活上实现全天候。 始终坚持把满足群众日益丰富的文化生活需求作为一项重要工作，紧跟和谐发展主旋律，激发文化激情，将和谐、发展、充满活力的文化理念牢牢渗透到社区的每一个角落，

　　　充分发挥2支社区文艺团队和4个文艺小组的作用，大力宣传社区好人好事.社区群众的闪光点真正让群众业余文化生活得到了空前的活跃和发展。夯实和谐社区的基础。

　　　党建 工作 特色(三)

　　　是带头重视班子自身建设。党委书记重视党建工作，亲自抓、长期抓、切实抓，并重视党委自身建设，对领导班子成员提出六点要求一要注重自我修养。平时要多学习、勤思考，不断改造自己的世界观、人生观和价值观，增强精神力量，在思想上牢固筑起道德防线、纪律防线。二要注意自身形象。在工作、生活特别是日常与亲朋好友的交往中，要珍惜自己的形象，维护好自身的形象。要坚持高标准、严要求，牢固确立服务观念，尽心尽责做好本职工作。三要相互帮助提高。成员之间要多交流，要注意学习他人之长处、取长补短。对一些苗头性倾向性问题，相互之间要及时善意提醒；要秉着有则改之、无则加勉的诚恳态度，虚心处理他人意见。四要增强大局观念。班子成员都要了解全市、全镇工作大局，克服本位观念；要讲政治，自觉维护、服从全镇工作大局。五要增强自律意识。特别是四个多样化趋势下，面对各种外界诱惑，一定要洁身自好，慎独慎微，管住自己。六要遵守保密规定。做到不该传的不传，不该说的不说；要少做“评论员”。个人重大事项要及时向组织报告。

　　　二是带领班子成员齐心抓。形成了书记是第一责任人，分管领导是直接责任人，领导班子其他成员按照“三级联创”的工作要求，落实相应基层党建工作职责的工作体系。并建立了党建工作领导小组，由书记任组长，副书记任副组长，加强党建工作的组织领导和协调，形成党委统一领导，有关部门各司其职、密切配合、齐抓共管的基层党建工作格局。年初，结合胜山实际，研究制定了基层党建工作规划、计划，明确了目标、措施和完成时限。健全了党委党建工作例会和督促检查考核制度，党委每季度召开一次党建工作会议，分析基层党建工作目标落实情况；领导小组成员每月召开一次碰头会，对开展工作进行交流，互通信息。班子成员在书记带领下，更加重视党建工作，做到了常抓不懈、及时落实，并注重把好的经验、做法在例会上交流探讨，形成了齐抓共管党建工作的良好氛围，同时使基层党组织的创造力、凝聚力和战斗力不断增强，党员的先锋模范作用得到有效发挥。

　　　三是带动广大党员干部合力抓。一是建立健全党员领导干部联系制度。党政领导干部实施“六联”制度，即每个党政领导干部落实联系1个村、1至2家企业、1至2名党外人士、1名外来务工者、1至2户生活困难的党员或困难户、1个党员家庭教育点。机关干部加强对村的工作指导，

　　　建立联村工作定期交流协调制、联企联组联户联点制、联村干部首问责任制、联村工作公开制、联村干部廉政约束制、联村工作考核制。二是切实抓好基层组织建设。共向非公企业、外口公寓、市场等派驻党建工作指导员14名，加强对基层党组织工作的联系与指导。已有7个基层党组织（涵盖24个非公企业）创建成“五好”党组织。在去年“民主管理年”的良好基础上，今年从进一步加强教育培训，提高干群素质，进一步加强典型引路，推广好的经验，进一步加强监督检查，确保规范执行，进一步加强齐抓共管，形成工作合力着手，不断深化，推进党内民主建设，保障党员充分行使权利。通过探索创新，使基层组织建设有人办事、有钱办事、有章理事，尤其对村级党组织的建设，党委书记还逐村了解实情，提出针对性措施。三是健全基层党建工作保障机制。以选准书记、配好班子为重点，使基层党建工作者队伍不断优化。切实抓好党务干部队伍建设，注重对年青党务工作者的培训和培养。上半年共组织党务培训2次，有4名年青的党务工作者扩充到党组织班子中，基层党务干部业务能力、积极性和事业性不断提高。

　　　党的十七届四中全会对党的建设改革创新提出了一系列新论断、新要求、新举措，其中首次提出了提高党的建设科学化水平这一重大命题。基层党组织要紧紧围绕这一部署，积极探索，勇于实践，努力用新思路来研究新情况，用新办法来解决新问题，不断开创基层党建工作的新局面。

　　　一、提高基层党建工作科学化水平，必须牢固树立“党建为先、助力发展”的基础意识

　　　1、提高基层党建工作科学化水平是打牢基层基础的必然要求。党的十七届四中全会凝练地概括了新形势下党的基层组织在党的建设和党的事业中的地位和作用，对新时期基层党建工作作出了系统性部署。随着经济社会发展步伐的加快和党建工作的延伸，党员人数逐年增加；流动党员和“两新”组织党员队伍持续壮大；党员民主意识不断增强，参与活动的热情日益高涨，这些都对基层党建工作提出了更高要求。必须坚持把提高基层党建工作科学化水

　　　平摆在更加突出的位置，不断创新工作思路和运行机制，努力把包括新的社会阶层、广大群众在内的一切力量团结凝聚到党组织周围，使基层党组织真正成为党在基层全部工作和战斗力的基础，成为落实党的路线方针政策和各项工作任务的战斗堡垒。

　　　2、提高基层党建工作科学化水平是推动科学发展的重要保证。党执政60年的一条基本经验，就是围绕党的中心任务来抓党的建设，紧扣发展第一要务来开展党的建设。去年底召开的中央经济工作会议明确指出，“做好2010年经济工作，重点要在促进发展方式转变上下功夫。”年前各地召开的“两会”上，也都普遍把转变经济发展方式，加快经济转型升级，作为今年工作的重中之重。目标任务已经明确，关键在于抓好落实。各级党组织是党联系群众的桥梁和纽带，是党在基层全部工作和战斗力的基础。把各项决策部署落实到人民群众中去，离不开基层党组织卓有成效的工作。提高基层党建工作科学化水平，就是要通过解决影响和制约各级党组织、党员干部发挥作用的突出问题，不断提升基层组织的凝聚力和影响力，团结带领广大党员群众共同为加快转变经济发展方式而努力。

　　　3、提高基层党建工作科学化水平是促进社会和谐的现实需要。当前，随着各项改革的深入、社会结构的变动、利益格局的调整、思想观念的变化，带来了一系列的社会问题，特别是在后危机时代的大背景下，各种不稳定、不确定因素越来越多，维护社会和谐稳定的任务更加繁重。基层党组织处在工作第一线，直接面对各种社会问题和矛盾，是维护社会和谐稳定的中坚力量。能不能钝化矛盾、消除矛盾，直接取决于我们基层党组织的战斗力和执行力。战斗力和执行力从哪里来？最关键的就是要靠基层党组织的建设。因此，提高基层党建工作科学化水平，就是要在抓基层、强基础、管长远上下功夫，努力把基层党组织建设成为促进社会和谐的战斗堡垒，把党员队伍建设成为促进社会和谐的先锋模范。

　　　二、提高基层党建工作科学化水平，必须牢固树立“勇争一流、敢于拼搏”的争先意识

　　　1、充分发扬敢于争先的精神。基层党组织要在新形势下创出党建工作品牌，打造出新特色，就必须始终树立勇争第一的意识，进一步解放思想，拿出“拼、争、抢”的勇气和胆识，自寻对手，自定目标，自加压力，不断确立更高的参照对象和标准，敢想敢做，敢闯敢试，努力在基层组织建设各项工作上拿奖牌、夺“红旗”。

　　　2、不断提升推动争先的本领。按照建设学习型党组织的要求，认真抓好党员干部的政治理论和业务知识学习，努力打造一支政治强、业务精、作风正、形象好的高素质领导干部队伍。广泛开展调查研究，经常性的深入基层，深入群众，掌握面上的工作进展情况，摸清基层党建工作的难点所在，找准争先创优的突破口。积极借鉴先进地区的成功做法和鲜活经验，并善于吸收成为创优争先的有力举措，做到边学习、边探索、边总结、边完善。

　　　3、大力营造促进争先的氛围。积极整合各类资源，凝聚工作合力，重实情、办实事、求实效，以实际行动推动各项工作争先进位。认真分析总结，选准角度，挖掘深度，积极利用各类媒体，宣传推介基层党建工作争先创优的特色做法，努力营造上级关注、群众支持的良好氛围。

　　　三、提高基层党建工作科学化水平，必须牢固树立“攻坚克难、与时俱进”的创新意识

　　　1、在组织设置上求创新。规模宏大、组织严密、覆盖广泛的基层组织，是我们党丰富的组织资源和坚实的执政基础。要按照有利于经济建设、有利于城乡统筹、有利于活动开展、有利于党员管理的原则，在以地域、单位为主设置基层党组织的基础上，优化组织设置，调整组织功能，形成与经济发展和社会管理格局相适应的基层组织科学架构。以在“两新”组织中建立党组织为重点，大力推广在农民专业合作社、专业协会、产业链、外出务工经商人员相对集中点建立党组织的做法，采取单独组建、行业统建、区域联建、楼宇共建等多种形式设置党组织，进一步扩大党在社会新兴领域的组织覆盖和工作覆盖。

　　　2、在党员管理上求创新。党员是党的肌体细胞和党的活动主体，党的凝聚力首先表现为对党员的凝聚力。在认真做好党员教育管理工作的同时，进一步建立健全党员信息管理系统，形成全面覆盖、协同配合、运转有序的动态管理机制。建立党内帮扶专项资金，注重从政治上激励、工作上关怀、生活上帮扶，切实帮助老党员、贫困党员解决好生产生活困难。积极探索扩大党内民主的多种实现形式，深入推进基层党务公开，建立健全党代表大会常任制和普通党员列席支委会、民主生活会、党委会制度，切实保障党员的主体地位，落实好党员的民主权利。

　　　3、在活动载体上求创新。特色的活动、鲜活的载体，直接影响基层组织建设工作的成效。载体的设计，既要保持生命力和延续性，也要随着时代的发展、环境的变化和工作重点的转移，不断丰富活动的内涵和外延。因此，基层党组织要本着实用、实际、实效的原则，按照围绕中心、服务大局、拓宽领域、强化功能的要求，一方面，在巩固深化过去的成功做法的基础上，积极探索并建立与新形势相适应、立意深刻、富有教育意义的党建活动新载体；另一方面，认真学习借鉴先进地区的成功做法，不断丰富本地基层党建工作的内容和形式。通过活动将基层党组织功能渗透到各个领域、辐射到广大群众中去，形成组织凝聚党员、党员凝聚群众的生动局面。

　　　4、在工作机制上求创新。扎实推进党建工作目标责任制，全面推广“四议两公开”、“一定三有”、“三有一化”等先进地区的经验做法，注重从各乡镇、各单位的实际出发，充分调动广大基层党员、干部和非党群众的积极性，广泛听取他们对基层党建工作中出现的新问题、新情况的认识和建议，客观分析，大胆探索，系统研究并归纳形成能够解决普遍性问题的制度。同时，还要及时了解制度的执行情况，对制度中不合理的地方予以修改，对欠缺的地方予以补充，确保制度建设与时俱进。

　　　党建 工作 特色(四)

　　　中共五中党支部

　　　党建工作的特色、亮点及主要成效的情况汇报

　　　中共五中支部共有党员20名，其中女党员三人，退休党员2人。近年来，支部在上级党委的领导下，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入学习宣传、贯彻党的十六大、十七大精神，紧密围绕上级党委、政府的中心工作，解放思想、转变观念、务实创新，牢固树立全心全意为人民服务的思想，坚持政治理论学习，进一步加强党的思想、组织、作风、制度和党风廉政建设，全面贯彻党的教育方针, 大力推进学校精神文明建设和文化建设， 充分发挥党组织的战斗堡垒作用和全体党员的先锋模范作用，为学校的教育教学工作提供精神动力和组织保障，有力地推动了学校各项工作的健康发展。学校的党建工作有了新特色、新亮点，现汇报如下

　　　一、党建工作新亮点、新特色凸显

　　　1、党员的先锋模范作用充分凸显。2007年9月以来，五中采取封闭式管理，充分发挥党员的先锋模范作用，每天的早、中、晚三个时段都有党员教师在门口值班，上课时间、课间在校园内巡查，来访人员一律要登记，值班时间从早晨610到晚上2140。寄宿生周日下午返校直至周五不得随意进出校门，遇有急事需进出校门，需持有班主任、当天值日生管及值日行政共同签字的假条方能进出校门，通学生除上下学时间以外也不能随意进出校门，要进出校门一样要请假。自从封闭式管理以后，五中的班风、学风、校风变好了，调皮的学生少了，想读书学生多了，这点班主任感触最深，觉得现在学生好管了，学生的成绩进步很大。

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