浅析企业财务信息化的风险及内部控制对策
■刘艳丽
(深圳捷多邦科技有限公司)
在当前的形势下,企业面临着各种不稳定的因素和各种压力,而与当前的形势相适应的财务管理的变革将会推动企业的发展。由于企业规模大、类型多样、人员众多,因此,财务管理改革的难度较大,涉及的领域也较广。同时,随着信息化的来临,企业的经营活动日益频繁,财务数据的大量涌现,也使得传统的财务管理方式很难适应现代企业的经营需要。在此背景下,企业必须进行财务管理的改革,以提升内部控制的质量[1]。为此,要针对不同的企业自身情况和发展阶段,采取相应的措施,为推动财务信息化的发展打下坚实的基础。
1.1 财务数据的大数据化
企业财务管理的信息化是一个非常漫长的变革过程,从最初的电算化、财务业务一体化,发展到如今的内外流程一体化,每次都会给企业的发展带来巨大的冲击。具体来说,在电算化阶段,企业采用了计算机技术,取代了传统的手工核算方式;
在财务一体化的发展中,利用了局域网,逐渐地将财务管理、生产销售等信息进行了整合,利用现代信息技术,从真正意义上实现财务数据的大数据化。
1.2 财务核算的标准化
在实际应用中,企业过分强调数据的规模,而忽视了数据间的有效关联。从复式记账板块中可以看到,会计报表、会计核算和会计账户三者的关系十分紧密,传统的人工核算方法很可能会导致记账差错。而在大数据的基础上,企业的会计报表编制则是建立在校验规则的基础上,并将其纳入到会计体系中,从而保证会计报表的正确性和有效性,逐步达到规范化的经营。
2.1 财务管理制度不健全
当前,有些企业将一年作为财务管理的一个周期,采用增量经营的方式进行财务管理。随着市场经济的发展,我国的企业经营情况日益多样化,这使得我国的财务管理工作与现实情况有很大的不同,同时也对我国的财务管理功能提出了更高的要求。部分企业没有建立起健全的财务管理制度,使财务工作成为一种形式主义的工作,很难实现预期的财务管理[2]。
2.2 财务信息孤岛化现象比较突出
当前,一些企业对财务信息化的建设还处于电算化的阶段,缺少对财务工作进行系统性的规划,没有对财务软件进行有效的甄别,只采用了能替代人工核算的计算机化软件。但是,随着市场的发展,这种软件的功能已经不能适应现实的财务信息管理需求,造成了企业内部的财务信息不对称,孤岛化的情况比较严重,缺少整合,从而影响到企业的经营决策。
2.3 财务信息化专业人才的缺乏
在某种程度上,企业财务信息化应该是人、机、体的有机结合,建立一个有效的财务体系。在这种情况下,不仅是机器的作用,更多的是人为的影响。在大数据时代,相应的人才不仅要对财务基础知识有深刻的了解,还要懂得如何将信息技术应用到实际工作中去,这种人才在目前的社会中是非常稀缺的,这也是制约企业信息化建设的一个重要因素。当前,我国的企业财务管理仍是以手工方式进行,财务人员对会计规范、法规了如指掌,具有较强的财务能力。但是,由于我国目前的财务信息化,很多的财务工作都是依靠信息系统来完成,所以,财务人员还必须具备一定的信息技术技能。然而,部分财务从业人员没有经过专门的信息化教育,缺少复合型的财务人才,使其难以充分发挥其功能,成为制约我国企业发展的瓶颈。此外,由于财务管理人员普遍缺乏对信息系统的了解,而信息技术人员缺乏财务方面的知识,在工作中,由于双方之间的沟通不顺畅,也会使得信息系统无法满足需要。
2.4 财务软件有效的缺失
当前,由于缺乏对财务软件进行科学、有效的评价,致使企业在建立财务信息系统时,常常会做出错误的决策。其失败的主要原因在于,管理者们只会照搬照抄,而忽视了企业自身的特征,尤其是缺乏可行性的分析。从运营角度来看,财务软件和信息系统也有一定的风险,其中最常见的风险是:部分财务信息系统不稳定,而大部分的企业都是统一在一个体系中的,如果财务信息系统出现问题,那么整个企业都会陷入一片混乱之中;
在财务信息化时代,有些企业没有建立起相应的管理体系,如果操作人员出错,就会导致大量的财务数据出错;
有些企业在建立了财务信息系统后,忽视了对内部网络的安全进行保护,当内部网络遇到黑客攻击时,造成了财务数据的丢失[3]。
3.1 秉持先进的财务管理理念
在进行财务管理时,必须把先进的经营思想和信息技术运用到企业经营活动中去。同时,必须在信息技术的运用下,提高员工对信息化的认识,以达到优化和改进财务管理系统的目的。有关部门要对以往的财务状况进行深入的调查和分析,并结合当前的市场环境和企业的发展状况,制定新的发展方向。企业员工要转变工作作风,主动学习现代信息技术,不断优化、完善财务管理体系,以极大地提升工作效率。同时,要确保财务工作的质量,必须始终保持对风险的认识,并采取有效的防范措施。在企业的具体生产和运营中,企业发展的核心内容及重点领域的数据都要被记录下来,并形成一个完整的数据管理系统。同时,业务经理也要及时录入相应的数据资料,真正做到数据与业务的发展同步。
3.2 完善企业财务信息化配套设施建设
在引入信息技术的过程中,财务部门要从整体上考虑到基础设施的建设,针对企业的实际需要,对各子系统进行构建,从整体上改变财务管理工作,以促进其有效地实现管理,而不仅仅是单纯的引入信息技术。第一,是对系统进行优化,在前期的财务管理中,要不惜一切代价,选择最好的软件,以保证系统在运行过程中不会发生差错,降低由于软件的错误和功能的不完善所造成的复杂工作。在财务软件及系统功能方面,要着重分析其与企业的实际需要。在应用软件之前,要对其进行检测,及时地找到缺陷并进行修复,避免在以后的运行中受到攻击,从而造成企业的经济损失。第二,加强制度管理。实践证明,企业财务信息安全的关键在于系统的技术和管理方式。由于没有人类的思想,所以在系统中不可能建立起人性化的、个性化的信息安全管理体系,所以必须加强安全防范,避免因内部控制问题导致的资产流失。第三,系统的维护与管理要更加严格。实现了财务管理的信息化后,员工的工作内容更清晰,便于管理。要做到这一点,就必须将系统的维护和管理作为一种日常工作来对待,并在此基础上对员工的工作进行优化,比如对人员的职责划分,对工作的审批,确保系统的运行稳定、高效。此外,为了有效地防范财务信息系统中的病毒或间谍软件,企业应采取有效的防范措施,以防止病毒感染,保证安全。
3.3 建立与完善财务管理制度
企业财务改革要想取得预期的效益,必须进行信息化管理,加强信息化建设,加强信息网络建设,主动配合财务部取得财务资料,对现行的财务管理模式进行优化与改进,确保财务工作的综合性。同时,企业还应重视利用信息化手段,加强对财务信息的采集与处理,使其充分发挥其应有的功能。在信息化时代,企业要进行财务管理体制改革,就必须要确保网络的安全,这就需要企业加强软件和硬件的管理,为企业创造一个良好的运营环境。为了适应现代企业的财务管理要求,必须对现行的财务管理软件进行更新与完善,使之能更好地适应企业的财务管理要求,从而使财务管理的精确性、实时性得到进一步的提升。企业财务信息管理与传统的财务记账方式存在着很大的差异,因此,在财务信息管理工作中,要有针对性地制定和完善相关的财务制度。要实现这一目标,首先要对自身的组织架构进行优化,明确各个职能和职责,使财务信息体系不受约束、有效运作。同时,企业应重视跨部门协同工作,以推动企业自身发展的组织架构。其次,由于财务信息系统中各种职能的集成,致使各部门的职能重叠,造成了管理上的错综复杂,因此,必须按照企业的实际情况,对其进行岗位划分,并建立起一种创新的授权制度,以保证员工受到有效的监督。最后,对财务软件的权限进行了严格的管理,可以借鉴传统的分级授权方式,让各个职位拥有不同的权限和职能[4]。
3.4 重视企业内部审计工作
一方面,企业必须注重审计人才的培养。企业内部审计人员不仅要具备一定的财务管理知识,还要能够运用财务软件,通过软件对企业的财务问题进行分析,从而达到对企业发展战略的及时反应。另一方面,由于企业内部审计工作存在着大量的问题,因此,可以通过聘请有关领域的专业人士来协助,减轻审计工作的压力,从而促进企业内部审计工作的整体质量。在实际工作中,内审也要对财务软件的日常运用进行监控,以保证其运行的正确性,从而保证企业的财务工作有序地进行。
3.5 完善内部监督管理机制
在工作中,财务人员要对企业的财务状况进行全面的分析,对企业的发展目标进行科学的规划,并主动地进行财务管理。相关部门应当按照企业的实际和发展需求,积极制订企业的内部管理制度,以保证企业的经营活动的透明、标准化,使企业的财务人员能按照企业的相关规定进行有效地管理。同时,要明确企业的财务管理职责,配备专门的内部控制人员,合理运用信息技术,健全企业的监督和管理机制。财务管理部门要运用信息技术进行信息收集、处理和传递,逐步提高工作的效率。同时,要做好审计、风险分析、运用信息化手段进行监管。
3.6 运用大数据、区块链技术推进创新
从一定程度上讲,现代的财务管理工作既是对财务信息的统计,也是对企业价值的实现。因此,可以在原有的财务信息系统的基础上,增加财务管理的基本内容,并利用大数据技术对其进行处理和分析,从而达到自动控制的目的。有条件的公司还可以通过聘请专家,增强系统各模块的兼容性,从而使其更好地发挥其作用。在财务管理过程中,要充分运用区块链技术,以企业为链,将整个产业链整合到计划、采购、生产、销售、财务管理、人事管理等各个环节。在此期间,为保证数据的统一性、公开性和透明性,在每一项财务活动完成了记录工作之后,将所有的数据都打包到一个区块中,利用时间戳对这些数据进行有效的检验。新老区域构成了一条"链条",每一条链都能永久保存交易记录,保证了交易记录的可追踪性,防止了欺诈、造假等现象的发生。
3.7 加强人员培训,打造专业团队
随着现代企业财务管理的不断发展,对财务人员的专业素质要求也越来越高,会计电算化已经成为大学财会的一门重要课程。然而,目前我国企业对财务人才的培训还没有跟上,许多企业对财务信息化人才的引进与培养不够重视,而缺少专门的人才,无法有效地提升企业的财务管理工作。一是加强财务人员的培训,特别要重视财务人员的职后培训,使他们具备一定的专业知识、丰富的工作经验,并能提高他们的内部控制能力。让他们掌握基本的计算机软件操作知识,确保财务信息系统在实际运用中的应用,提高财务管理水平[5]。二是要注重人才的引进,面向大学、社会招聘优秀的财务信息化管理人才。根据不同的金融从业人员的能力,在招聘时要明确其专业素质与能力,明确其财务工作要求,保证其具有相应的人才。
综上,要提高企业的经济效益,必须通过强化内部控制来避免财务信息化的风险。要想有效地防范和应对财务信息的风险,必须要企业各个部门密切合作,共同努力。企业要顺利地完成这一工作,必须对自己的现状进行深入的剖析,找到自身的缺陷,并针对其缺陷提出相应的控制与对策,才能使企业的财务信息化水平得到有效的提高,进而取得更大的发展。
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全面从严治党的心得体会800字7篇
全面从严治党的心得体会800字7篇全面从严治党的心得体会800字篇1中国特色社会主义是我们党领导
【学习心得体会】 日期:2022-12-14
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教师全国两会精神学习专题研讨交流材料6篇
教师全国两会精神学习专题研讨交流材料6篇教师全国两会精神学习专题研讨交流材料篇1通过对两会精神深入系统的学习,作为新一代的青年人,更应该严格要求自己,贯彻落
【教师心得体会】 日期:2022-08-11
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2024年主题教育民主生活会批评与自我批评意见(38条)(范文推荐)
2023年主题教育民主生活会六个方面个人检视、相互批评意见:1 理论学习系统性不强。学习习近平新时代中国特色社会主义思想不深不透,泛泛而学的时候多,深学细照的时候少,特...
【邓小平理论】 日期:2024-03-19
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2024年交流发言:强化思想理论武装,增强奋进力量(完整)
习近平总书记指出:“一个民族要走在时代前列,就一刻不能没有理论思维,一刻不能没有思想指引。”党的十八大以来,伴随着新时代中国特色社会主义思想在实践中形成发展的历程...
【三个代表】 日期:2024-03-19
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2024年度镇年度县乡人大代表述职评议活动总结
xx镇20xx年县乡人大代表述职评议活动总结为响应县级人大常委会关于开展县乡两级人大代表述职评议活动,进一步激发代表履职活力,加强代表与人民群众的联系,提高依法履职水平...
【马克思主义】 日期:2024-03-19
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“千万工程”经验学习体会(研讨材料)
“千万工程”是总书记在浙江工作时亲自谋划、亲自部署、亲自推动的一项重大决策,也是习近平新时代中国特色社会主义思想在之江大地的生动实践。20年来,“千万工程”先后经历...
【三个代表】 日期:2024-03-19
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2024年在市政协机关工作总结会议上讲话
同志们:刚才,XX同志对市政协机关20XX年工作进行了很好的总结,很精炼,很到位,可以感受到去年机关工作确实可圈可点。XX同志宣读了表彰决定,机关优秀人员代表、先进集体代...
【邓小平理论】 日期:2024-03-18
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在全区防汛防涝动员暨河长制工作推进会上讲话提纲【完整版】
区长,各位领导,同志们:汛期已经来临,我区城区防涝工作面临强大考验,形势不容乐观。年初,区城区防涝排渍指挥部已经召开专题调度会,修订完善应急预案,建立网格化管理机...
【马克思主义】 日期:2024-03-18
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2024年镇作风整治工作实施方案(完整文档)
XX镇作风整治工作实施方案为深入贯彻落实党的二十大精神及省市区委深化作风建设的最新要求,突出重点推进干部效能提升,坚持不懈推动作风整治工作纵深发展,根据《关于印发《2...
【毛泽东思想】 日期:2024-03-18
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2024市优化法治化营商环境规范涉企行政执法实施方案【优秀范文】
xx市优化法治化营商环境规范涉企行政执法实施方案为持续优化法治化营商环境,激发市场主体活力和社会创造力,规范行政执法行为,创新行政执法方式,提升行政执法质效,着力解...
【毛泽东思想】 日期:2024-03-18
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2024年度关于开展新一轮思想状况摸底排查工作通知(完整)
关于开展新一轮思想状况摸底排查工作的通知为深入贯彻落实关于各地开展干部职工思想状况大摸底大排查情况上的批示要求和改革教育第二次调度会议精神,有针对性做好队伍教育管...
【三个代表】 日期:2024-03-18
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2024年公路养护中心主任典型事迹材料(完整文档)
“中心的工作就是心中的事业”——公路养护中心主任典型事迹材料**,男,1976年6月出生,1993年参加工作,2000年4月调入**区交通运输局工作,大学本科学历,中共党员,现任**...
【马克思主义】 日期:2024-03-17