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    团干部个人剖析材料

    时间:2024-02-02 10:44:04来源:百花范文网本文已影响

    下面是小编为大家整理的团干部个人剖析材料,供大家参考。

    团干部个人剖析材料

    按照开展“四比四抓四促进”专项行动要求,我认真进行“大反思”,深入查找存在问题,剖析思想根源,明确下步努力方向。

    一、存在的主要问题

    (一)在比思想找差距方面。一是在学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想上有差距。真正坐下来读原著、学原文、悟原理少,常态学习的坚持上还不够,未能做到与时俱进、常学常新、深学细照、笃行做实,特别是在引领团员青年示范学方面做的还不好。二是理论学习的主动性不够强。参加团委理论学习有时满足于“念稿子”,没有真正“动脑子”,不能在思想交锋中达到找准症结、辨明真理、提升工作的目的,没有通过理论学习实现提升谋划团委青年工作能力的效果。

    (二)在比情怀找差距方面。一是为民情怀不够深。实际工作中,更多地考虑是如何更快更好完成任务,而没有很好地兼顾青年群众的实际需求,深入基层调查研究不够,服务青年群众不多,掌握了解的基层一线干部职工特别是团员青年声音和呼声还不够,还没有真正做到急青年之所急,想青年之所想,办青年之所需。二是大局意识不够强。结合工作实际思考研究不多,站位不高、看得不远,想问题、作决策、抓工作眼界不宽,立足于具体问题较多,未将青年工作与***业务工作协调统筹,站在宏观大局上考虑问题还不够。

    (三)在比担当找差距方面。一是主动担当不够。工作中有时进取心不够强,标准不够高,满足于过得去,不求过得硬,对上级关于团委青年的工作安排,落实相对缓慢,宣传的不够,贯彻执行力还有差距,为推动团委青年工作出谋划策不够。二是工作主动性还有差距。政治站位不高,对自己工作范围以外的事情不大关心,导致胸襟不开阔,考虑事情不全面,不长远;
    有时存在“砍柴不磨刀”的现象,凭经验办事,在工作中总结教训、补齐短板、提升能力方面做得不够,很少有意识地去针对具体问题改进工作方法、优化工作方式。

    (四)在比修为找差距方面。一是斗争精神有待提升。对当前互联网中出现的一些错误思潮和言论置若罔闻,一看而过、一听了之,没能深层次去认识和思考这些思想倾向的危害,同时对身边一些青年干部的不当言论很少去批评和制止。二是对标看齐标准有所降低。对革命先辈留下来的优良传统继承发扬不到位,认为自己身处和平时代,平凡的岗位上不需要轰轰烈烈,以红色精神凝聚动力、锻造能力方面还有很大的差距。

    二、产生问题的原因分析

    通过深刻剖析问题形成的根源和症结,主要有以下四个方面的原因。

    (一)理论学习不够系统深入。政治理论学习方面,多以手机网络等媒介的“快餐式”“碎片化”学习为主,在对习近平新时代中国特色社会主义思想、党章党规以及革命先辈和先进典型的学习上,还缺乏系统性的研究掌握,没有真正把习近平新时代中国特色社会主义思想内化于心、外化于行,指导实践、推动工作。在平时的工作学习中,还存在急学急用、现学现用和实用主义现象,与工作相关的能够积极主动学习研究,对暂时性用不上的则不愿主动学习,使得自身知识结构缺乏系统性和全面性。

    (二)党性修养不够经常持续。虽然自己长期以来非常重视加强党性锻炼,始终从讲政治、讲党性的高度严格要求自己,特别是经过党史学习教育,自己在思想上、政治上、作风上都得到了全面提升。但对照党中央和习近平总书记的号召、新时代青年干部标准,发现自己对保持党员先进性和纯洁性的追求有所放松,时刻用高标准严格要求自己还不够,对一些人和事,有时衡量判断标准偏低,容易迁就和原谅,根本原因在于缺乏持之以恒、坚持不懈的党性修养锤炼。

    (三)宗旨意识还不够强。没有牢固树立以人民为中心的发展理念,听取青年群众意见较少,在想问题、作决策、办事情上设身处地为青年群众着想不够,更多的精力放在了完成上级交办的任务上,考虑工作本身成效比考虑青年群众的利益多一些,究其原因就在于为人民服务的宗旨意识有所淡化,思想深处“为了谁、依靠谁、我是谁”的问题没有解决好。

    (四)斗争精神还不够足。没有时刻以新时代青年干部标准严格要求自己,奋发有为、敢为人先的劲头有所差距,思想上求稳怕乱,工作上不是进中求稳,而是稳中求进,习惯于沿用“老经验”“老办法”解决问题,在改革创新上还不够,缺乏敢于负责的态度和勇于担当的锐气。特别是遇到急、难、险、重问题,缺乏“钉钉子”的精神和“滴水穿石”的韧劲。

    三、下一步整改措施

    (一)强化理论武装。深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想,及时跟进学习习近平总书记重要讲话、重要文章、重要指示、重要要求,切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。认真学习党史和党领导下的中国青年运动史,牢固树立共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想,做到“党旗所指就是团旗所向”。坚持理论联系实际,有针对性地学习党章党规和团的规章制度,真正把学习成果转化为谋划工作的思路、促进工作的举措和领导工作的本领。

    (二)强化宗旨意识。认真落实团干部密切联系青年机制,把深入基层青年干部一线调查研究作为自己工作的重要内容,做到“到基层去、到青年中去”增进感情、增长才干,准确掌握工作一线青年干部真实情况和想法,为全局中心工作提供重要参考。牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识,始终以青年群众满不满意作为履职尽责、干事创业的出发点和落脚点,主动想青年之所想、急青年之所急,主动走近青年、倾听青年,解决好青年群众“急难愁盼”的操心事、烦心事、揪心事。

    (三)坚持担当作为。始终把奋发有为、敢于担当作为履职尽责必备的政治品格,以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态,真正把工作抓实抓细抓到位。创新工作方法,积极解放思想、不断开阔工作视野,拓宽工作思路,把各项工作想在前、做在前,大胆投身工作实践,在实践中掌握新知识,积累新经验,增长新本领。同时,在网络上做正义斗士,面对突发事件、重大舆情,敢于发声、敢于亮剑,切实把敢于同不当言论和错误思潮作斗争作为一种觉悟、一种品格、一种责任。

    (四)坚持遵规守纪。自觉遵守党的政治纪律和政治规矩,不断增强政治敏锐性、提升政治鉴别力,旗帜鲜明地坚持真理、反对错误,坚定不移地坚持党的路线方针政策。严格遵守工作纪律和各项法律规章制度,坚持依法行政、按章办事,做到坚持原则、恪守底线。继承和发扬党的光荣传统和优良作风,严格落实中央“八项规定”及其实施细则精神,自觉遵守廉洁从政有关规定,不断增强自我约束力、控制力,不做与党员领导干部身份不相符的事情,清清白白做人,干干净净做事。

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