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    2023年工作会议议程3篇

    时间：2023-09-23 20:00:07来源：百花范文网本文已影响人

    工作会议议程6月15日下午，镇拆迁安置工作领导小组在镇党委三楼会议室召开会议，研究讨论非住宅拆迁安置条件及办法。现将会议主要精神纪要如下：一、会议认为，目前下面是小编为大家整理的工作会议议程3篇,供大家参考。

    工作会议议程3篇

    工作会议议程篇1

    6月15日下午，镇拆迁安置工作领导小组在镇党委三楼会议室召开会议，研究讨论非住宅拆迁安置条件及办法。现将会议主要精神纪要如下：

    一、会议认为，目前我镇对住宅拆迁安置已有区下发的政策意见及符合本镇实际的操作办法，但对于涉及非住宅的拆迁以前一直是以赔偿为主，在安置方面未有专门的意见作为统一依据，鉴于今后我镇非住宅拆迁将日益增多的实际情况，制定相关的安置操作办法势在必行。

    二、会议明确了镇非住宅安置办法适用条件及具体内容。 东北塘镇非住宅拆迁安置办法适用条件：

    1、被拆迁企业土地性质应属国有或集体流转土地，且已被本企业买断；

    2、被拆迁企业规模较大，发展前景良好；

    3、被拆迁企业与镇村签定协议时虽约定为集体流转土地，但未取得流转土地证的，不在此列。 安置办法操作细则：

    1、安置地点。符合安置条件的被拆迁企业进入镇工业集中区统一安置。

    2、安置面积及用地价格。被拆迁企业新建厂房土地面积的

    确定：原有土地性质为国有土地的，予以1︰1置换；原土地性质为集体流转土地的，应支付集体流转土地转为国有土地的用地差价，为7万/亩；新使用土地面积原则上可在原面积基础上增加10%，但不得超过30%，新增面积按基本保护价19.2万/亩计算。被拆迁企业新建厂房的，建筑面积不作限定。

    3、园区内公摊面积的确定。园区内道路以中心线为界，对半计入沿线企业公摊面积。

    4、园区建设规费的确定。被拆迁企业在园区内土地使用面积超过原面积的，新增部分应缴纳相关建设规费。

    5、园区内基础设施的建设资金由政府承担。

    本次会议主持：

    出席：

    阅签：

    核稿：

    拟稿：

    记录：

    东北塘镇拆迁安置工作领导小组

    xx年x月x日印发

    工作会议议程篇2

    会议地点：

    会议名称：

    主持人：

    记录：

    参会人员：

    会议纪要

    一、会议议程

    1、由公司安全生产直接责任人兰玉分析公司当前安全生产现状，布置下一步安全生产工作。

    2、由公司安全生产第一责任人莫建旭就公司安全生产提出要求。

    二、会议摘要

    1、近期从中央到省市均对危化品生产经营行业的安全生产工作高度重视，召开了几次会议，xx市领导、xx局领导于近期召开了安全生产工作会议，提出了相应要求。

    2、公司近期与市安监局、xx镇政府签订了20xx年度安全生产责任书，直接责任人向全体员工转达了会议精神。

    3、公司安全生产直接责任人通过介绍近年来国内外发生的典型危化品生产安全事故，强调危化品安全事故危害的严重性。通过剖析事故原因，证明事故发生是隐患积累的结果，事故发生是有规律可循的，事故发生是可以避免的。使参会员工通过事故案例受到了一次安全教育。

    4、公司安全生产直接责任人部署公司下一步安全生产工作，具体为：

    ①x月xx日前完成公司各级安全生产责任书的签订（部门与公司签订，员工与部门签订）。

    ②月底前完成对全体新进员工的三级安全培训（要有培训签到、有考试试卷、考核评定），直至全部考核合格。

    ③月底前完成一次安全生产大检查，针对查出的安全隐患制定整改措施实施整改。

    ④五月份对部门主管进行专门的安全管理培训，提高其安全生产管理技能，使其会管安全。

    ⑤继续加强设备、设施的维护、保养，保安员定时对消防、安全设施的有效性进行检查（设备设施有维护保养记录，消防、安全设施的检查有记录）。

    ⑥各部门在5月底前必须养成班前讲安全、班中查安全、班后总结当日安全的习惯，开展"反三违"活动。

    ⑦认真做好雷雨季节、高温季节的各项安全防范工作。

    三、第一责任人xx就公司安全生产提出要求

    1、x总指出目前各部门员工的安全意识同比去年有所下滑，公司的安全形势不容乐观。

    2、要求直接责任人加强员工安全生产教育培训，落实各级安全生产责任制。

    工作会议议程篇3

    时间：

    地点：

    与会人员：

    记录人：

    会议纪要：

    1、10~11月在招录扑火队员工作中，每位同志都很上心，表现出很强的责任心。真着急，真付出，真想办法，在此谢谢大家对单位工作的支持。

    2、每位班长严密掌握新来队员的各个人情况、思想动态，做到及时发现，及时沟通，及时反映，及时处理。队员如有想法可直接找班长或队长或xx*反映。

    3、提高防火，防盗及安全意识。每位队员保管好自己的物品，锁好储物柜；吸烟必须到吸烟区，电台、手机等充电到值班室，不准使用电热毯等产品。咱们是xx*着火的话就闹笑话了，xx*带队出现偷盗现象那还得了，所以大家要提高意识，出现此类现象该说说，该罚罚，造成严重后果的决不姑息。

    4、加强相互间团结。每位队员要克服省份不同，年龄不同，家庭成长环境不同，受教育程度不同，性格各异的诸多因素，在一起上班，一起吃，一起住是一种缘分，你的上铺也许就是火场上拉你一把的兄弟。所以大家彼此间要当以诚相待，生活上相互关心照顾，训练上互相帮助，不许挑事儿，炸刺儿，拉帮派的现象。如出现教育行不通的就罚或开除。

    5、服从命令听指挥，不偷懒，不耍滑。在工作，生活中班长，队长安排的工作要不打折扣的去完成，有意见先保留，等执行完命令再单独向领导反映，不准出现当众顶撞领导，不服从命令或偷xx*耍滑的现象，如出现此类现象教育不行就罚或开除。

    6、爱护公物财务。爱惜单位内的公共设施，爱护分发的每一件物品，做到物有人管，损必有罚。

    7、适应扑火队的工作环境，工作性质，工作特点。平时多多阅读《扑火队管理制度汇编》，了解各项规章制度，并严格遵守各项制度。

    8、祝大家在森林xx*工作生活愉快，尽快成长为一名合格的森防兵。

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