沈家本关于诉讼制度提出的意见3篇
沈家本关于诉讼制度提出的意见3篇
沈家本关于诉讼制度提出的意见篇1
1、理论联系实际还不够紧密。学习上“挤”和“钻”的精神有所放松,工作上有时依旧是凭经验处理问题,没有充分运用新理论新思想新理念,学用结合的效果不是很明显。比如,对十九届六中全会精神等往往是简单了解、缺乏深入研究,对“两个确立”的深入内涵理解得不深不透。
2、工作上有懈怠情绪,进取心不强。干领导时间长了,可能想着自己有一定资历了,年龄也不小了,精气神不够,与事无争,四平八稳,工作要求不严,创新不足,没有亮点。比如在你分管的工作业务中,动真格、出实招不够。考虑方方面面利益关系较多,怕碰到阻力,带来麻烦。
3、工作不扎实,经验主义重。自认为工作经验丰富,习惯延续过去的工作方法,缺少对具体问题的具体分析,有时存在应付的现象,在组织活动和迎接检查中只注重表面形式做得好,对发现的深层次问题没能坚决落实改正。如:针对一些医院检查中发现的问题,仅仅是对当事人告诫,要求其改正了事,事后缺少进一步跟踪督导检查。
4、抓机关党建不到位。x同志对党的建设和班子队伍建设投入的精力有限,不能只注重业务工作,要多与干部谈心谈话、沟通交流,掌握党员干部具体情况,从而促进党建和业务同频共振。
5、宗旨意识不强,服务群众不主动。你总感觉自己年龄大了,存在少给自己找麻烦,不求有功但求无过的消极思想,不能够积极主动地为人民群众办事,有时为完成工作而工作,局限于上级安排什么就做什么,没考虑群众需求。
6、工作务虚不务实,群众观念不强。你平常大多时间坐在办公室,很少下基层,即使去了,也只注重了解自己想要了解或调研提纲上的问题,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么。
7、工作方法简单粗暴。在科长给你汇报工作时,你有随意打断别人汇报的情况,认为自己明白了,便按自己的看法草草下结论作安排;有时听不得不同看法,凭经验、拍脑袋就决策,缺少工作的创新。
8、党风廉政建设落实不到位。作为分管纪检监察的领导,在日常工作中对党风廉政教育抓得不多,监督管理力度不大,执行不力,对党员、干部的教育、管理监督不严,对单位部分人员违反纪律的苗头执纪不彻底。比如,有些干部上班晚来早走,为难办事群众,没能严正的进行批评教育,责令改正,只是委婉的劝导,警示改正工作做的不好。
9、艰苦朴素思想淡化。随着物质生活条件的改善,你从思想上淡化了党的艰苦朴素的优良传统,时常在言谈中流露出向往高质量的生活品质的想法,没能从灵魂深处坚持住党员干部“吃苦在前享受在后”的高尚道德要求。
10、业务工作浮在面上。在工作部署安排上,你习惯以会议落实会议,以文件落实文件,习惯当“二传手”。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的毅力,导致业务上不精通,工作开展缺乏深度。
11、创新意识不强。你满足于既有工作经验和现状,墨守成规不敢突破。具体工作中受传统思维定式的影响,想问题、做工作沿袭老办法、老套路,特别是解决重难点问题的方式方法还需要进一步改善创新。
12、有本位主义思想。你关于分管以外的工作,不愿发表看法,有时存在碍于面子的想法和多管了怕越位的心理。在某些工作中,凭个人的主观臆断多,对自认为不重要的事情存在应付的现象。从局部角度出发和先入为主处理问题的现象多,总想着做好自己分管的“一亩三分地”,不愿意承当其他工作,怕出力不讨好,在实际问题解决的效果上就打了折扣。
13、政绩观有偏差。平常工作安排部署上你总是围绕上级考核目标抓工作,哪些工作上级抓得紧,容易出“政绩”就重点部署安排,不能立足本局实际制定计划、做决策、抓落实,工作缺乏系统性连贯性,政绩观出现偏差。比如上级考核信息宣传,你就重点抓宣传工作;上级来个考核任务,你就安排人重点靠上抓,有些时候耽误了其他工作的开展,造成了工作出现“偏沉”的现象。
14、政治坚定性不够,敏感性不强,鉴别力不高。认为谈理想信念是唱高调,不能从根本上了解理想信念教育的重要性,只强调纪律和工作,很少给同志们进行理想信念的教育。你在政治敏感性和鉴别力方面,也有不成熟的表现,碰到重大原则性问题,不是从政治上分析其原因,往往停留于就事论事,不进行深层次上的思考,工作安排不全面。
15、执纪不严,不能以身作则。对落实党风廉政建设责任制的重要性、必要性的理解还停留在原有的层面上,主观上认为单位人员少,业务工作性质单一,党风廉政建设方面不会出现什么大问题,自我要求不高,对班子的要求更松。
16、作风简单粗暴,缺乏耐心。工作中习惯于按经验安排工作,急于指导督促下级开展工作,使工作效果打折扣。批评同志不讲方式,不讲场合,伤害了同志们的自尊心,挫伤了同志们的积极性,影响了班子团结,也影响被批评同志在群众中的威信,有些时候如果和他私下里沟通交流、帮助解决问题能起到更好的效果。
17、为民服务的意识弱化。有时只关注面上工作的完成,下基层、到现场调查研究少,同群众缺乏有效的沟通,帮助基层解决实际问题少,特别是涉及到群众利益的问题反应速度较慢。
18、求稳思想重。用人上过于慎重,过于求稳,因循守旧,还有论资排辈的现象,不能大胆使用年轻干部,不利于人才的培养和接续,也不利于我局的长远发展。在干部管理上,失之于软、失之于宽,发现同志们有错误或不良思想倾向时,批评方式太委婉,不够严厉,看起来是照顾了同志们的情绪,实际是对同志们的姑息迁就和不负责任。
19、沟通协调方面需要强化。你在工作时总是抱着不想给别人添麻烦的思想,不愿意和其他分管领导沟通协调,结果是碰到难度比较大的工作,只靠自己和分管的科室,工作推动比较慢。
20、不主动学习,有自满情绪。你自认为精通业务,是业务能手,可是随着工作环境的改变,你原来所掌握的法律法规知识已经不能适应当前工作的需要,但是你没有抽出更多的时间去学习,很多工作都是面上知道,以听取汇报为主,工作中自己的主张和见解很少,对工作的引导性不强。
21、先锋模范作用发挥还不强。有时候把自己等同于一般干部,不能以高标准严格要求自己,共产党人的先进性和模范性作用发挥不够。
22、群众观念不强。没有牢固树立为民服务的宗旨意识,习惯于在办公室想事做事,习惯于常规式工作,有时深入基层不够。
23、政治敏锐性不强。对网络、社会上流传的一些有损党和政府形象的言论不愿反驳,不愿抨击,认为自己不传不信就行了,没必要争论。
24、基层调研不实。到基层调研存在重数量、轻质量的问题。与基层干部群众交流不够。调查研究不够深入,立足于全局的调研少,有针对性的调研少。
25、开拓进取精神不够。面对一些复杂矛盾和攻坚任务,深层次的分析、思考不够,害怕工作失误、冒风险,勇往直前的冲劲和进取上进的动力不够。
26、跟踪问效力度不够。抓工作落实一定程度上还存在着重部署、轻落实,重安排、轻问效的问题,在落实过程中对一些难度较大的工作跟得不紧、督促不严,在抓小、抓细、抓实上做的还不够。
27、一是工作标准低。分管的工作虚功多、实功少,导致重点工作大督查缺乏硬度、强度、力度,实际成效还不够。二是业务能力差。接管财务工作一年来,明显感觉你对财会工作业务不够熟悉,还需树立持续学习的意识,不断提高工作本领。
28、一是政治站位不高。作为县大督查组组长,对中央、省、市、县委的方针政策、安排部署主动学习不够,全面掌握不够,不能较好站在讲政治的高度开展督查工作。二是担当意识不强。在督查中存在好人主义思想,有时遇到问题不敢较真碰硬,流于形式、走过场,没有很好的发挥重点工作大督查的利剑作用。
29、一是服务意识差。总认为自己的年龄大了,办公室工作时间长有经验了,没有必要再进步提高了,导致办公室的综合服务能力较差,跟不上形势。二是作风纪律差。作为办公室主任,表率作用发挥的不好,时常有迟到早退现象。30、一是工作激情有所减退。我在部门会上经常说,要对自身工作和基层好的经验多总结、多提炼,在组工信息上谋求新亮点、新突破,但至今我们在省组工信息上还没有刊登一篇。二是政治定力不足。看到自己加班别人不加班,存在心里不平衡思想,有比的思想,根本上讲还是政治定力不足。
沈家本关于诉讼制度提出的意见篇2
有时听不得不同看法,凭经验、拍脑袋就决策,缺少工作的创新。下面是众鑫文档网小编给大家带来的党组成员提出的批评意见建议(30条),希望大家喜欢。
1、理论联系实际还不够紧密。学习上“挤”和“钻”的精神有所放松,工作上有时依旧是凭经验处理问题,没有充分运用新理论新思想新理念,学用结合的效果不是很明显。比如,对十九届六中全会精神等往往是简单了解、缺乏深入研究,对“两个确立”的深入内涵理解得不深不透。
2、工作上有懈怠情绪,进取心不强。干领导时间长了,可能想着自己有一定资历了,年龄也不小了,精气神不够,与事无争,四平八稳,工作要求不严,创新不足,没有亮点。比如在你分管的工作业务中,动真格、出实招不够。考虑方方面面利益关系较多,怕碰到阻力,带来麻烦。
3、工作不扎实,经验主义重。自认为工作经验丰富,习惯延续过去的工作方法,缺少对具体问题的具体分析,有时存在应付的现象,在组织活动和迎接检查中只注重表面形式做得好,对发现的深层次问题没能坚决落实改正。如:针对一些医院检查中发现的问题,仅仅是对当事人告诫,要求其改正了事,事后缺少进一步跟踪督导检查。
4、抓机关党建不到位。x同志对党的建设和班子队伍建设投入的精力有限,不能只注重业务工作,要多与干部谈心谈话、沟通交流,掌握党员干部具体情况,从而促进党建和业务同频共振。
5、宗旨意识不强,服务群众不主动。你总感觉自己年龄大了,存在少给自己找麻烦,不求有功但求无过的消极思想,不能够积极主动地为人民群众办事,有时为完成工作而工作,局限于上级安排什么就做什么,没考虑群众需求。
6、工作务虚不务实,群众观念不强。你平常大多时间坐在办公室,很少下基层,即使去了,也只注重了解自己想要了解或调研提纲上的问题,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么。
7、工作方法简单粗暴。在科长给你汇报工作时,你有随意打断别人汇报的情况,认为自己明白了,便按自己的看法草草下结论作安排;有时听不得不同看法,凭经验、拍脑袋就决策,缺少工作的创新。
8、党风廉政建设落实不到位。作为分管纪检监察的领导,在日常工作中对党风廉政教育抓得不多,监督管理力度不大,执行不力,对党员、干部的教育、管理监督不严,对单位部分人员违反纪律的苗头执纪不彻底。比如,有些干部上班晚来早走,为难办事群众,没能严正的进行批评教育,责令改正,只是委婉的劝导,警示改正工作做的不好。
9、艰苦朴素思想淡化。随着物质生活条件的改善,你从思想上淡化了党的艰苦朴素的优良传统,时常在言谈中流露出向往高质量的生活品质的想法,没能从灵魂深处坚持住党员干部“吃苦在前享受在后”的高尚道德要求。
10、业务工作浮在面上。在工作部署安排上,你习惯以会议落实会议,以文件落实文件,习惯当“二传手”。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的毅力,导致业务上不精通,工作开展缺乏深度。
11、创新意识不强。你满足于既有工作经验和现状,墨守成规不敢突破。具体工作中受传统思维定式的影响,想问题、做工作沿袭老办法、老套路,特别是解决重难点问题的方式方法还需要进一步改善创新。
12、有本位主义思想。你关于分管以外的工作,不愿发表看法,有时存在碍于面子的想法和多管了怕越位的心理。在某些工作中,凭个人的主观臆断多,对自认为不重要的事情存在应付的现象。从局部角度出发和先入为主处理问题的现象多,总想着做好自己分管的“一亩三分地”,不愿意承当其他工作,怕出力不讨好,在实际问题解决的效果上就打了折扣。
13、政绩观有偏差。平常工作安排部署上你总是围绕上级考核目标抓工作,哪些工作上级抓得紧,容易出“政绩”就重点部署安排,不能立足本局实际制定计划、做决策、抓落实,工作缺乏系统性连贯性,政绩观出现偏差。比如上级考核信息宣传,你就重点抓宣传工作;上级来个考核任务,你就安排人重点靠上抓,有些时候耽误了其他工作的开展,造成了工作出现“偏沉”的现象。
14、政治坚定性不够,敏感性不强,鉴别力不高。认为谈理想信念是唱高调,不能从根本上了解理想信念教育的重要性,只强调纪律和工作,很少给同志们进行理想信念的教育。你在政治敏感性和鉴别力方面,也有不成熟的表现,碰到重大原则性问题,不是从政治上分析其原因,往往停留于就事论事,不进行深层次上的思考,工作安排不全面。
15、执纪不严,不能以身作则。对落实党风廉政建设责任制的重要性、必要性的理解还停留在原有的层面上,主观上认为单位人员少,业务工作性质单一,党风廉政建设方面不会出现什么大问题,自我要求不高,对班子的要求更松。
16、作风简单粗暴,缺乏耐心。工作中习惯于按经验安排工作,急于指导督促下级开展工作,使工作效果打折扣。批评同志不讲方式,不讲场合,伤害了同志们的自尊心,挫伤了同志们的积极性,影响了班子团结,也影响被批评同志在群众中的威信,有些时候如果和他私下里沟通交流、帮助解决问题能起到更好的效果。
17、为民服务的意识弱化。有时只关注面上工作的完成,下基层、到现场调查研究少,同群众缺乏有效的沟通,帮助基层解决实际问题少,特别是涉及到群众利益的问题反应速度较慢。
18、求稳思想重。用人上过于慎重,过于求稳,因循守旧,还有论资排辈的现象,不能大胆使用年轻干部,不利于人才的培养和接续,也不利于我局的长远发展。在干部管理上,失之于软、失之于宽,发现同志们有错误或不良思想倾向时,批评方式太委婉,不够严厉,看起来是照顾了同志们的情绪,实际是对同志们的姑息迁就和不负责任。
19、沟通协调方面需要强化。你在工作时总是抱着不想给别人添麻烦的思想,不愿意和其他分管领导沟通协调,结果是碰到难度比较大的工作,只靠自己和分管的科室,工作推动比较慢。
20、不主动学习,有自满情绪。你自认为精通业务,是业务能手,可是随着工作环境的改变,你原来所掌握的法律法规知识已经不能适应当前工作的需要,但是你没有抽出更多的时间去学习,很多工作都是面上知道,以听取汇报为主,工作中自己的主张和见解很少,对工作的引导性不强。
21、先锋模范作用发挥还不强。有时候把自己等同于一般干部,不能以高标准严格要求自己,共产党人的先进性和模范性作用发挥不够。
22、群众观念不强。没有牢固树立为民服务的宗旨意识,习惯于在办公室想事做事,习惯于常规式工作,有时深入基层不够。
23、政治敏锐性不强。对网络、社会上流传的一些有损党和政府形象的言论不愿反驳,不愿抨击,认为自己不传不信就行了,没必要争论。
24、基层调研不实。到基层调研存在重数量、轻质量的问题。与基层干部群众交流不够。调查研究不够深入,立足于全局的调研少,有针对性的调研少。
25、开拓进取精神不够。面对一些复杂矛盾和攻坚任务,深层次的分析、思考不够,害怕工作失误、冒风险,勇往直前的冲劲和进取上进的动力不够。
26、跟踪问效力度不够。抓工作落实一定程度上还存在着重部署、轻落实,重安排、轻问效的问题,在落实过程中对一些难度较大的工作跟得不紧、督促不严,在抓小、抓细、抓实上做的还不够。
27、一是工作标准低。分管的工作虚功多、实功少,导致重点工作大督查缺乏硬度、强度、力度,实际成效还不够。二是业务能力差。接管财务工作一年来,明显感觉你对财会工作业务不够熟悉,还需树立持续学习的意识,不断提高工作本领。
28、一是政治站位不高。作为县大督查组组长,对中央、省、市、县委的方针政策、安排部署主动学习不够,全面掌握不够,不能较好站在讲政治的高度开展督查工作。二是担当意识不强。在督查中存在好人主义思想,有时遇到问题不敢较真碰硬,流于形式、走过场,没有很好的发挥重点工作大督查的利剑作用。
29、一是服务意识差。总认为自己的年龄大了,办公室工作时间长有经验了,没有必要再进步提高了,导致办公室的综合服务能力较差,跟不上形势。二是作风纪律差。作为办公室主任,表率作用发挥的不好,时常有迟到早退现象。
30、一是工作激情有所减退。我在部门会上经常说,要对自身工作和基层好的经验多总结、多提炼,在组工信息上谋求新亮点、新突破,但至今我们在省组工信息上还没有刊登一篇。二是政治定力不足。看到自己加班别人不加班,存在心里不平衡思想,有比的思想,根本上讲还是政治定力不足。
沈家本关于诉讼制度提出的意见篇3
1、理论联系实际还不够紧密。学习上“挤”和“钻”的精神有所放松,工作上有时依旧是凭经验处理问题,没有充分运用新理论新思想新理念,学用结合的效果不是很明显。比如,对十九届六中全会精神等往往是简单了解、缺乏深入研究,对“两个确立”的深入内涵理解得不深不透。
2、工作上有懈怠情绪,进取心不强。干领导时间长了,可能想着自己有一定资历了,年龄也不小了,精气神不够,与事无争,四平八稳,工作要求不严,创新不足,没有亮点。比如在你分管的工作业务中,动真格、出实招不够。考虑方方面面利益关系较多,怕碰到阻力,带来麻烦。
3、工作不扎实,经验主义重。自认为工作经验丰富,习惯延续过去的工作方法,缺少对具体问题的具体分析,有时存在应付的现象,在组织活动和迎接检查中只注重表面形式做得好,对发现的深层次问题没能坚决落实改正。如:针对一些医院检查中发现的问题,仅仅是对当事人告诫,要求其改正了事,事后缺少进一步跟踪督导检查。
4、抓机关党建不到位。x同志对党的建设和班子队伍建设投入的精力有限,不能只注重业务工作,要多与干部谈心谈话、沟通交流,掌握党员干部具体情况,从而促进党建和业务同频共振。
5、宗旨意识不强,服务群众不主动。你总感觉自己年龄大了,存在少给自己找麻烦,不求有功但求无过的消极思想,不能够积极主动地为人民群众办事,有时为完成工作而工作,局限于上级安排什么就做什么,没考虑群众需求。
6、工作务虚不务实,群众观念不强。你平常大多时间坐在办公室,很少下基层,即使去了,也只注重了解自己想要了解或调研提纲上的问题,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么。
7、工作方法简单粗暴。在科长给你汇报工作时,你有随意打断别人汇报的情况,认为自己明白了,便按自己的看法草草下结论作安排;有时听不得不同看法,凭经验、拍脑袋就决策,缺少工作的创新。
8、党风廉政建设落实不到位。作为分管纪检监察的领导,在日常工作中对党风廉政教育抓得不多,监督管理力度不大,执行不力,对党员、干部的教育、管理监督不严,对单位部分人员违反纪律的苗头执纪不彻底。比如,有些干部上班晚来早走,为难办事群众,没能严正的进行批评教育,责令改正,只是委婉的劝导,警示改正工作做的不好。
9、艰苦朴素思想淡化。随着物质生活条件的改善,你从思想上淡化了党的艰苦朴素的优良传统,时常在言谈中流露出向往高质量的生活品质的想法,没能从灵魂深处坚持住党员干部“吃苦在前享受在后”的高尚道德要求。
10、业务工作浮在面上。在工作部署安排上,你习惯以会议落实会议,以文件落实文件,习惯当“二传手”。客观上强调工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的毅力,导致业务上不精通,工作开展缺乏深度。
11、创新意识不强。你满足于既有工作经验和现状,墨守成规不敢突破。具体工作中受传统思维定式的影响,想问题、做工作沿袭老办法、老套路,特别是解决重难点问题的方式方法还需要进一步改善创新。
12、有本位主义思想。你关于分管以外的工作,不愿发表看法,有时存在碍于面子的想法和多管了怕越位的心理。在某些工作中,凭个人的主观臆断多,对自认为不重要的事情存在应付的现象。从局部角度出发和先入为主处理问题的现象多,总想着做好自己分管的“一亩三分地”,不愿意承当其他工作,怕出力不讨好,在实际问题解决的效果上就打了折扣。
13、政绩观有偏差。平常工作安排部署上你总是围绕上级考核目标抓工作,哪些工作上级抓得紧,容易出“政绩”就重点部署安排,不能立足本局实际制定计划、做决策、抓落实,工作缺乏系统性连贯性,政绩观出现偏差。比如上级考核信息宣传,你就重点抓宣传工作;上级来个考核任务,你就安排人重点靠上抓,有些时候耽误了其他工作的开展,造成了工作出现“偏沉”的现象。
14、政治坚定性不够,敏感性不强,鉴别力不高。认为谈理想信念是唱高调,不能从根本上了解理想信念教育的重要性,只强调纪律和工作,很少给同志们进行理想信念的教育。你在政治敏感性和鉴别力方面,也有不成熟的表现,碰到重大原则性问题,不是从政治上分析其原因,往往停留于就事论事,不进行深层次上的思考,工作安排不全面。
15、执纪不严,不能以身作则。对落实党风廉政建设责任制的重要性、必要性的理解还停留在原有的层面上,主观上认为单位人员少,业务工作性质单一,党风廉政建设方面不会出现什么大问题,自我要求不高,对班子的要求更松。
16、作风简单粗暴,缺乏耐心。工作中习惯于按经验安排工作,急于指导督促下级开展工作,使工作效果打折扣。批评同志不讲方式,不讲场合,伤害了同志们的自尊心,挫伤了同志们的积极性,影响了班子团结,也影响被批评同志在群众中的威信,有些时候如果和他私下里沟通交流、帮助解决问题能起到更好的效果。
17、为民服务的意识弱化。有时只关注面上工作的完成,下基层、到现场调查研究少,同群众缺乏有效的沟通,帮助基层解决实际问题少,特别是涉及到群众利益的问题反应速度较慢。
18、求稳思想重。用人上过于慎重,过于求稳,因循守旧,还有论资排辈的现象,不能大胆使用年轻干部,不利于人才的培养和接续,也不利于我局的长远发展。在干部管理上,失之于软、失之于宽,发现同志们有错误或不良思想倾向时,批评方式太委婉,不够严厉,看起来是照顾了同志们的情绪,实际是对同志们的姑息迁就和不负责任。
19、沟通协调方面需要强化。你在工作时总是抱着不想给别人添麻烦的思想,不愿意和其他分管领导沟通协调,结果是碰到难度比较大的工作,只靠自己和分管的科室,工作推动比较慢。
20、不主动学习,有自满情绪。你自认为精通业务,是业务能手,可是随着工作环境的改变,你原来所掌握的法律法规知识已经不能适应当前工作的需要,但是你没有抽出更多的时间去学习,很多工作都是面上知道,以听取汇报为主,工作中自己的主张和见解很少,对工作的引导性不强。
21、先锋模范作用发挥还不强。有时候把自己等同于一般干部,不能以高标准严格要求自己,共产党人的先进性和模范性作用发挥不够。
22、群众观念不强。没有牢固树立为民服务的宗旨意识,习惯于在办公室想事做事,习惯于常规式工作,有时深入基层不够。
23、政治敏锐性不强。对网络、社会上流传的一些有损党和政府形象的言论不愿反驳,不愿抨击,认为自己不传不信就行了,没必要争论。
24、基层调研不实。到基层调研存在重数量、轻质量的问题。与基层干部群众交流不够。调查研究不够深入,立足于全局的调研少,有针对性的调研少。
25、开拓进取精神不够。面对一些复杂矛盾和攻坚任务,深层次的分析、思考不够,害怕工作失误、冒风险,勇往直前的冲劲和进取上进的动力不够。
26、跟踪问效力度不够。抓工作落实一定程度上还存在着重部署、轻落实,重安排、轻问效的问题,在落实过程中对一些难度较大的工作跟得不紧、督促不严,在抓小、抓细、抓实上做的还不够。
27、一是工作标准低。分管的工作虚功多、实功少,导致重点工作大督查缺乏硬度、强度、力度,实际成效还不够。二是业务能力差。接管财务工作一年来,明显感觉你对财会工作业务不够熟悉,还需树立持续学习的意识,不断提高工作本领。
28、一是政治站位不高。作为县大督查组组长,对中央、省、市、县委的方针政策、安排部署主动学习不够,全面掌握不够,不能较好站在讲政治的高度开展督查工作。二是担当意识不强。在督查中存在好人主义思想,有时遇到问题不敢较真碰硬,流于形式、走过场,没有很好的发挥重点工作大督查的利剑作用。
29、一是服务意识差。总认为自己的年龄大了,办公室工作时间长有经验了,没有必要再进步提高了,导致办公室的综合服务能力较差,跟不上形势。二是作风纪律差。作为办公室主任,表率作用发挥的不好,时常有迟到早退现象。
30、一是工作激情有所减退。我在部门会上经常说,要对自身工作和基层好的经验多总结、多提炼,在组工信息上谋求新亮点、新突破,但至今我们在省组工信息上还没有刊登一篇。二是政治定力不足。看到自己加班别人不加班,存在心里不平衡思想,有比的思想,根本上讲还是政治定力不足。
- 范文大全
- 说说大全
- 学习资料
- 语录
- 生肖
- 解梦
- 十二星座
-
2022年4月主题党日活动记录范文15篇
2022年4月主题党日活动记录范文15篇2022年4月主题党日活动记录范文篇1一个崇尚阅读的民族,必然精神饱满、意气风发、活力四射。习近平总书记强调:“学习
【活动总结】 日期:2022-08-01
-
少先队的光荣历史故事 队前教育-光辉历程
2017-2018学年队前教育1光辉历程一、劳动童子团1924——1927二、三十年代年的中国是一个
【法律文书】 日期:2020-06-23
-
家乡赋|最美的家乡赋
家乡赋 孙传志 今安康市,白河双丰镇,吾之家乡也。三环沃土,山水环抱。其北依山,山系五岭,山
【调研报告】 日期:2020-04-01
-
党支部1-12月全年主题党日活动计划表
2022年党支部主题党日活动计划表序号活动时间活动方式活动内容12022年1月专题学习研讨集中观看2022年新年贺词,积极开展学习研讨交流。组织生活会组织党员认真对照党章...
【活动总结】 日期:2022-10-14
-
【人教版1-6年级数学上册知识点精编】1-6年级数学人教版教材
人教版二年级数学上册知识点汇总第一单元长度单位一、米和厘米1、测量物体的长度时,要用统一的标准去测量
【调研报告】 日期:2020-11-08
-
2022年2月份主题党日活动记录5篇
2022年2月份主题党日活动记录5篇2022年2月份主题党日活动记录篇1尊敬的党组织:在今年的开学初,本人积极参加教研室组织的教研活动,在学校教研员的指
【活动总结】 日期:2022-08-12
-
2023年平安校园建设方案13篇
平安校园建设方案“平安校园”创建工作,我们幼儿园全体教职员工一直把它当作头等大事来抓。领导高度重视,以“平安校园”创建活动为抓手,建立和规范校园安全工作机制
【规章制度】 日期:2023-11-02
-
医院最佳主题党日活动11篇
医院最佳主题党日活动11篇医院最佳主题党日活动篇1 医院最佳主题党日活动篇2为隆重纪念中国共产党成立100周年,进一步巩固党的群众路线教育实践活动成果,切实
【活动总结】 日期:2022-10-29
-
主题党日活动记录202210篇
主题党日活动记录202210篇主题党日活动记录2022篇12021年是中国共产党成立100周年,为广泛开展爱国主义宣传教育,铭记党的历史,讴歌党的光辉历程,
【活动总结】 日期:2022-08-02
-
南京大屠杀国家公祭日悼念文案句子11篇
南京大屠杀国家公祭日悼念文案精选句子1、惟有民魂是值得宝贵的,惟有他发扬起来,中国才有真进步。——鲁迅2、我爱我的祖国,爱我的人民,离开了它,离开了他们,我
【企划文案】 日期:2023-10-20
-
正式的晚宴邀请函 公司晚宴邀请函
尊敬的先生 女士: 我公司谨定于xxxx年xx月xx日xx:xx在xxxx店隆重举行xx市xx届xxxx晚宴(宴会地址:xx区xx路xxxx) 敬请届时光临!xxxxxx集团股份有限公司xxxx有限公司敬邀xxxx年xx月xx日
【简历资料】 日期:2019-08-03
-
一年级新学期目标简短_一年级学生新学期打算
新学期到了,我是一年级下册的小学生了。 上课的时候,我要认真学习,不做小动作,认真听讲。我要认真学习,天天向上,努力学习,耳朵要听老师讲课,眼睛要瞪得大大的看老...
【简历资料】 日期:2019-10-26
-
[信访复查复核制度作用探讨]信访复查复核有用吗
作为我国特有的一项制度,信访制度的出现并长期存在不是偶然的,虽然一些法学专家认为信访制度具有“人治”
【职场指南】 日期:2020-02-16
-
入少先队员改正的缺点有哪些_少先队申请书
敬爱的少先队组织:我们是共产主义接班人,继承革命先辈的光荣传统,爱祖国,爱人民,鲜艳的红领巾飘扬在前胸 我叫xx,是一年级(x)班的小学生。每当听到这首...
【简历资料】 日期:2019-07-28
-
[党员干部2019年主题教育个人问题检视清单及整改措施2篇] 党员干部
2019年主题教育问题检视清单及整改措施根据主题教育领导小组办公室《关于认真做好主题教育检视问题整改
【求职简历】 日期:2019-11-08
-
网络维护工作内容_(精华)国家开放大学电大专科《网络系统管理与维护》形考任务1答案
国家开放大学电大专科《网络系统管理与维护》形考任务1答案形考任务1理解上网行为管理软件的功能【实训目
【职场指南】 日期:2020-07-17
-
党委会与局长办公会的区别_局长办公会制度
为进一步加强xxx局工作的规范化、制度化建设,提高行政效能,规范议事程序,特制定本制度。一、会议形式1、局长办公会议由局长、副局长参加。由局长召集和主持。根据工作需要...
【求职简历】 日期:2019-07-30
-
学生会组织部部长竞选稿5篇
学生会组织部部长竞选稿以“三制”为统领推进农村党的建设中共**市委组织部近年来,**市认真落实中央、省和徐州市委的部署,积极适应发展要求,从加强领导体制、运
【求职简历】 日期:2023-11-06
-
如何凝心聚力谋发展【坚定信心谋发展凝心聚力促跨越】
当前,清河正处于在苏北实现赶超跨越基础上全面腾飞的战略机遇期,处于在全市率先实现全面小康基础上率先实
【简历资料】 日期:2020-03-17
-
《铁拳砸碎“黑警伞”》警示教育片观后感
影片深刻剖析了广西北海市公安局海西派出所原所长张枭杰蜕变堕落的轨迹。观看警示教育片后,做为一名党员教
【简历资料】 日期:2020-08-17
-
三年级上册数学教案第二单元,-教案10,,,一位数与两位数相乘(一)沪教版(2015年秋)
教案10一位数与两位数相乘(一)主备人:教学内容:p16-17例1教学目标:1、自主探寻一位数与两位
【汇报体会】 日期:2020-03-05
-
2022年度党委书记在半年工作会、上半年经济运行分析会上讲话1
党委书记在2020年上半年经济运行分析会上的讲话(集团公司)今天,我们在这里召开上半年经济运行分析会,深入贯彻落实集团公司半年工作会议。刚才x总对2020年上半年工作进行了...
【其他范文】 日期:2022-09-15
-
执法工作者2018年党员民主生活会批评
开展批评与自我批评,是我们当在长期革命和建设实践中形成的优良作风,是增强党的生机与活力的一大法宝。对
【评语寄语】 日期:2021-02-27
-
2023年学期末中学生评语12篇
学期末中学生评语1、杨艳梅你不管在什么地方都是一个较优秀的女孩子。有文明礼貌的待人之道,有刻苦认真的工作决心,能吃苦耐劳,但成绩欠佳。为师的最大希望还是你能
【评语寄语】 日期:2024-02-21
-
高中秋季运动会广播稿80字大全(完整文档)
当前位置:>>>2021-12-10秋季运动会广播稿80字【篇一】愿将希望折成一只小船,沿着溪流送到你的身边;愿把鼓励扎成一束清水,满怀微笑地递到你面前;愿将友谊织成一条毛巾,轻...
【其他范文】 日期:2022-11-23
-
党建工作几点建议【党建融合共建典型经验材料二】
党建融合共建典型经验材料二 X区探索建立街道“大工委”、社区“大党委”,不断深化街道社区驻区单位党组
【毕业论文】 日期:2020-06-27
-
《生命是什么》读后感范本
当前位置:>>>2021-10-03在读薛定谔的《生命是什么》之前,我曾上网查询关于这位作家的资料,发现他原本是位物理学家。他发表的薛定谔方程,薛定谔的猫等都是为许多人所熟知的...
【其他范文】 日期:2022-09-27
-
新食品安全法学习体会4篇
新食品安全法学习体会4篇新食品安全法学习体会篇1老师们、同学们:大家上午好!今天我演讲的
【其他范文】 日期:2022-12-17
-
2022年在市直机关党建促发展专题工作会上的讲话
下面是小编为大家整理的2022年在市直机关党建促发展专题工作会上的讲话
【其他范文】 日期:2022-10-13
-
2020年9月国开(中央电大)《行政法与行政诉讼法》期末纸质考试重点资料:
2020年9月国开(中央电大)《行政法与行政诉讼法》期末纸质考试重点资料1 行政法:是调整行政权被行
【导游词】 日期:2020-09-07
-
军转座谈会交流发言4篇
军转座谈会交流发言4篇军转座谈会交流发言篇1大家好,我叫贺丽,2015届选调生,来自康定市委组织部,现在省委编办跟班学习。今天,非常荣幸向大家汇报我的学习收
【发言稿】 日期:2022-10-27
-
12岁生日小寿星发言4篇
12岁生日小寿星发言4篇12岁生日小寿星发言篇1各位来宾、各位朋友:大家好!今天,我们欢聚在这里,共同庆祝**十二周岁生日。首先,我代表**的父母以
【发言稿】 日期:2022-07-31
-
廉政大会总结发言稿7篇
廉政大会总结发言稿7篇廉政大会总结发言稿篇1各位领导,同志们:根据会议安排,我就党风廉政建设工作做表态发言,不妥之处,请批评指正。一、提高认识,切实
【发言稿】 日期:2022-10-30
-
【企业疫情风险控制方案】 2020企业复工疫情方案
企业疫情风险控制方案2020新冠病毒肺炎疫情防控工作总结汇报3篇 关于新型冠状病毒感染的肺炎疫
【演讲稿】 日期:2020-02-27
-
纪委书记工作表态发言4篇
纪委书记工作表态发言4篇纪委书记工作表态发言篇1在镇党委政府正确领导下,在全村干部和群众的共同努力下,紧紧围绕建设社会主义新农村工作为重点,尽职尽责,与时俱
【发言稿】 日期:2022-09-30
-
党员教育培训总结交流发言12篇
党员教育培训总结交流发言12篇党员教育培训总结交流发言篇1根据市委组织部《关于开展我市〈20XX
【发言稿】 日期:2022-12-19
-
我最敬佩的人开头_我敬佩的一个人作文20篇2020年
我敬佩的一个人作文20篇 我敬佩的一个人作文一): 我身边有很多值得我们敬佩的人,但我最敬佩的一
【发言稿】 日期:2020-11-10
-
[钻井队队长(副队长、指导员)岗位HSE应知应会试题(1863)]
钻井队队长(副队长、指导员)岗位HSE应知应会试题(判断题:771;单选题:626;多选题:466)
【贺词】 日期:2020-09-23
-
话剧《家》剧本 话剧剧本:爱的空间
找文章到更多原创-(http: www damishu cn)人物介绍:刘伟,男,32岁,某购物广
【演讲稿】 日期:2020-01-21
-
五言绝句大全500首古诗_五言绝句144首
五言绝句144首 五言绝句(一): 1《春夜喜雨》唐朝·杜甫 好雨知时节,当春乃发生。随风潜入
【祝福语】 日期:2021-03-13
-
2023年中国行政区划调整方案(设想优秀3篇
中国行政区划调整方案(设想优秀民政部第二次行政区划研讨会会议内容一、缩省的意义与原则1.意义1)利于减少中间层次中国行政区划层级之多为世界之最,既使管理成本
【周公解梦】 日期:2024-02-20
-
2023年和儿媳妇在一起幸福的句子3篇
和儿媳妇在一起幸福的句子1、假如人生不曾相遇,我还是那个我,偶尔做做梦,然后,开始日复一日的奔波,淹没在这喧嚣的城市里。我不会了解,这个世界还有这样的一个你
【格言】 日期:2023-11-10
-
XX老干局推进党建与业务深度融合发展工作情况调研报告:党建调研报告
XX老干局推进党建与业务深度融合 发展工作情况的调研报告 党建工作与业务工作融合发展始终是一个充满生
【成语大全】 日期:2020-08-28
-
中国共产党第三代中央领导集体的卓越贡献
中国共产党第三代中央领导集体的卓越贡献 --------------继往开来铸就辉煌 【摘要】改
【成语大全】 日期:2020-03-20
-
信息技术2.0能力点 [全国中小学教师信息技术应用能力提升工程试题题库及参考答案「精编」]
全国中小学教师信息技术应用能力提升工程试题题库及答案(复习资料)一、判断题题库(A为正确,B为错误)
【格言】 日期:2020-11-17
-
党建工作运行机制内容有哪些_构建基层党建工作运行机制探讨
党的基层组织是党在社会基层组织中的战斗堡垒,是党的全部工作和战斗力的基础。加强和改进县级以下各类党的
【经典阅读】 日期:2020-01-22
-
电大现代教育原理_最新国家开放大学电大《现代教育原理》形考任务2试题及答案
最新国家开放大学电大《现代教育原理》形考任务2试题及答案形考任务二一、多项选择题(共17道试题,共3
【成语大全】 日期:2020-07-20
-
集合推理_七,推理与集合
七推理与集合1 期中考试数学成绩出来了,三个好朋友分别考了88分,92分,95分。他们分别考了多少分
【名人名言】 日期:2020-12-18
-
基层党务工作基本内容_党建基本工作有哪些
党建基本工作有哪些(一) 基层党建工作包括哪些内容 选择了大学生村官这条路,你就与农村基层党
【名人名言】 日期:2020-08-06
-
【2020-2021学年高一英语外研版(2019)选择性必修第一册Unit3Faster,higher,strongerSectionⅠ导学讲义】
Unit3 Faster,higher,stronger背景导学MichaelJordan—Head
【歇后语】 日期:2021-04-19
-
关于三农工作重要论述心得体会3篇
关于三农工作重要论述心得体会3篇关于三农工作重要论述心得体会篇1习近平总书记指出:“建设现代化国家离不开农业农村现代化,要继续巩固脱贫攻坚成果,扎实推进乡村
【学习心得体会】 日期:2022-10-29
-
【福生庄隧道坍塌处理方案】 福生庄隧道在哪里
(呼和浩特铁路局大包电气化改造工程指挥部,内蒙古呼和浩特010050)摘要:文章介绍了福生庄隧道
【学习心得体会】 日期:2020-03-05
-
五个一百工程阅读心得体会13篇
五个一百工程阅读心得体会13篇五个一百工程阅读心得体会篇1凡益之道,与时偕行。在全国网络安全和信
【学习心得体会】 日期:2022-12-07
-
城管系统警示教育心得体会9篇
城管系统警示教育心得体会9篇城管系统警示教育心得体会篇1各党支部要召开多种形式的庆七一座谈会,组织广大党员进行座谈,回顾党的光辉历程,畅谈党的丰功伟绩,
【学习心得体会】 日期:2022-10-09
-
发展对象培训主要内容10篇
发展对象培训主要内容10篇发展对象培训主要内容篇1怀着无比激动的心情,我有幸参加了__新区区委党校20__年第四期(区级机关)党员发展对象培训班。这次的学习
【培训心得体会】 日期:2022-09-24
-
凝聚三种力量发展全过程人民民主心得体会12篇
凝聚三种力量发展全过程人民民主心得体会12篇凝聚三种力量发展全过程人民民主心得体会篇1新民主主义革命是指在帝国主义和无产阶级革命时代,殖民地半殖民地国家中的
【学习心得体会】 日期:2022-08-31
-
2022年全国检察长会议心得7篇
2022年全国检察长会议心得7篇2022年全国检察长会议心得篇1眼睛是心灵上的窗户,我们通过眼睛才能看到世间万物,才能看到眼前这美好的一切。拥有一双明亮的眼
【学习心得体会】 日期:2022-10-31
-
在街道深化作风建设推动高质量发展走在前列动员会上讲话
在2023年街道深化作风建设推动高质量发展走在前列动员会上的讲话同志们:今天我们召开“街道深化作风建设推动高质量发展走在前列动员会”,这次会议是街道三季度召开的第一场...
【军训心得体会】 日期:2024-03-17
-
全面从严治党的心得体会800字7篇
全面从严治党的心得体会800字7篇全面从严治党的心得体会800字篇1中国特色社会主义是我们党领导
【学习心得体会】 日期:2022-12-14
-
2月教师党员个人思想汇报5篇
2月教师党员个人思想汇报敬爱的党组织:最近这一个月的时间对于我来说是极不平凡的,在这段时间里我认真学习了文化部网上党校的相关内容,经过长达40小时的
【教师心得体会】 日期:2023-10-15
-
2024年主题教育民主生活会批评与自我批评意见(38条)(范文推荐)
2023年主题教育民主生活会六个方面个人检视、相互批评意见:1 理论学习系统性不强。学习习近平新时代中国特色社会主义思想不深不透,泛泛而学的时候多,深学细照的时候少,特...
【邓小平理论】 日期:2024-03-19
-
2024年交流发言:强化思想理论武装,增强奋进力量(完整)
习近平总书记指出:“一个民族要走在时代前列,就一刻不能没有理论思维,一刻不能没有思想指引。”党的十八大以来,伴随着新时代中国特色社会主义思想在实践中形成发展的历程...
【三个代表】 日期:2024-03-19
-
2024年度镇年度县乡人大代表述职评议活动总结
xx镇20xx年县乡人大代表述职评议活动总结为响应县级人大常委会关于开展县乡两级人大代表述职评议活动,进一步激发代表履职活力,加强代表与人民群众的联系,提高依法履职水平...
【马克思主义】 日期:2024-03-19
-
“千万工程”经验学习体会(研讨材料)
“千万工程”是总书记在浙江工作时亲自谋划、亲自部署、亲自推动的一项重大决策,也是习近平新时代中国特色社会主义思想在之江大地的生动实践。20年来,“千万工程”先后经历...
【三个代表】 日期:2024-03-19
-
2024年在市政协机关工作总结会议上讲话
同志们:刚才,XX同志对市政协机关20XX年工作进行了很好的总结,很精炼,很到位,可以感受到去年机关工作确实可圈可点。XX同志宣读了表彰决定,机关优秀人员代表、先进集体代...
【邓小平理论】 日期:2024-03-18
-
在全区防汛防涝动员暨河长制工作推进会上讲话提纲【完整版】
区长,各位领导,同志们:汛期已经来临,我区城区防涝工作面临强大考验,形势不容乐观。年初,区城区防涝排渍指挥部已经召开专题调度会,修订完善应急预案,建立网格化管理机...
【马克思主义】 日期:2024-03-18
-
2024年镇作风整治工作实施方案(完整文档)
XX镇作风整治工作实施方案为深入贯彻落实党的二十大精神及省市区委深化作风建设的最新要求,突出重点推进干部效能提升,坚持不懈推动作风整治工作纵深发展,根据《关于印发《2...
【毛泽东思想】 日期:2024-03-18
-
2024市优化法治化营商环境规范涉企行政执法实施方案【优秀范文】
xx市优化法治化营商环境规范涉企行政执法实施方案为持续优化法治化营商环境,激发市场主体活力和社会创造力,规范行政执法行为,创新行政执法方式,提升行政执法质效,着力解...
【毛泽东思想】 日期:2024-03-18
-
2024年度关于开展新一轮思想状况摸底排查工作通知(完整)
关于开展新一轮思想状况摸底排查工作的通知为深入贯彻落实关于各地开展干部职工思想状况大摸底大排查情况上的批示要求和改革教育第二次调度会议精神,有针对性做好队伍教育管...
【三个代表】 日期:2024-03-18
-
2024年公路养护中心主任典型事迹材料(完整文档)
“中心的工作就是心中的事业”——公路养护中心主任典型事迹材料**,男,1976年6月出生,1993年参加工作,2000年4月调入**区交通运输局工作,大学本科学历,中共党员,现任**...
【马克思主义】 日期:2024-03-17