审计机关党课讲义6篇

审计机关党课讲义6篇

审计机关党课讲义篇1

　　近日，审计署召开全国审计机关党风廉政建设工作视频会议，科教室党支部迅速组织学习讨论，认真研究，采取措施推进党风廉政建设深入开展。

　　一要强化政治站位，筑牢信念之基。加强理想信念教育。党支部把理想信念教育作为学习的重要内容，引导党员干部牢固树立为民服务的宗旨意识，持之以恒学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，树牢“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”。加强党风廉政教育。全面贯彻落实十九届中央纪委六次全会部署、全国审计机关党风廉政建设工作视频会议精神，省纪委十一届二次全会精神，筑牢党员干部拒腐防变的思想防线。加强审计纪律教育。严格遵守审计“四严禁”工作要求，审计“八不准”工作纪律，坚决做到“以审计精神立身，以创新规范立业，以自身建设立信”。

　　二要强化责任落实，注重源头防治。明确目标细化责任。切实拧紧党风廉政建设责任链条，按照中央、省委及厅部署安排，科学制定年度党建工作要点，把党风廉政建设责任细化到支部每名党员干部，让每一名党员干部都有责任有担子，努力营造重党建、守纪律、讲担当的浓厚氛围。充分发挥“三员”监督作用。落实由处级干部担任党风廉政建设联络员的硬性标准，主动向支部书记汇报工作，及时与审计组廉政监督员沟通交流，积极协助支部书记抓好党风廉政建设各项工作任务，延伸监督触角，及时在支部会议上传达会议精神，按时上报“执行中央八项规定精神情况月报表”和审计组廉洁纪律执行情况报告表。

　　三要强化风险管理，规范权力运行。加强审计现场监督。审计项目进点前，及时与驻厅纪检组签订审计组监督员承诺书，审计组廉政监督员承诺书。审计进点时，集体学习审计“四严禁”工作要求和审计“八不准”工作纪律，在被审计单位醒目位置张贴审计公示，接受被审计单位监督。开展经常性谈心谈话。注重抓早抓小，发现苗头性倾向性问题时，及时提醒注意。支部书记开展经常性谈心谈话，教育党员干部从小事入手，从点滴养成，不断强化自律和廉政意识，切实提高拒腐防变能力。推进作风建设。锲而不舍纠治“四风”问题，特别是形式主义、官僚主义的新表现，拓展党史学习教育，巩固新一轮深化“三个以案”警示教育，推动党员干部作风持续改善，切实杜绝作风涣散、纪律松弛、推诿扯皮、效能低下等现象。

　　四要加大监督力度，提升服务大局的能力。做好高校经济责任审计牵头服务工作。制定高校经济责任审计和职业教育政策落实情况专项审计调查工作方案、重点问题关注清单，跟踪实施进度，复核和汇总审计报告，对重大事项和疑难问题开展专题研究，进行政策咨询，提出初步意见等。围绕领导干部的职责履行，开展经济责任审计。紧扣领导干部权力运行和经济责任履行，重点关注领导干部贯彻落实中央重大经济方针政策和决策部署、履行重大决策、重大目标任务完成，以及领导干部履行党风廉政建设责任、廉洁从政情况，客观揭示问题、准确界定责任、审慎作出评价。

审计机关党课讲义篇2

　　2月10日审计署召开全国审计机关党风廉政建设视频会议上，作为处室党风廉政联络员必须带头领会会议精神、带头树好自身形象、带头抓好贯彻落实。

　　一要不断“敲警钟”。随着审计事业不断发展壮大，审计干部肩负的责任更重，被围猎的风险在增加，面临的考验也更加严峻。审计署侯凯审计长在讲话指出，去年地方各级审计机关有193个受到党纪政务处分，12人受到刑事处罚，听起来让人触目惊心，深受震慑、发人深省。警钟长鸣才能防患未然。审计干部不具有天然的免疫力，审计系统也不存在天然的屏障，要深入学习贯彻习近平总书记关于党风廉政建设的重要论述，不断强化党的意识，牢记自己的第一身份是共产党员，第一职责是为党工作，坚持立根铸魂、固本培元，严以律己、行为示范，切实增强自身免疫力和抵抗力。要抓在日常、严经常，不间断地进行警示教育和开展谈心谈话活动，多拉袖子、常提醒，从审计干部小事小节上分析研判苗头性、倾向性问题，抓早抓小，永远吹冲锋号，牢记反腐败斗争永远在路上。

　　二要经常“照镜子”。常言道：“己身不正，焉能正人”。一旦监督的主体不能以身示范，不能以身作则，被监督对象也必然不能心服，甚至产生抵触情绪。所以，应从监督自己做起，一日三省吾身，经常照镜子、时常正衣冠，做到勤修、真炼，弥补思想认识上的不足，清除行动作为上的弊病。要牢记党全心全意为人民服务的宗旨，以人民满意作为行动的准则，艰苦奋斗，无私奉献，以高水平审计工作更好服务保障xx高质量发展。要坚决克服和纠正“信仰危机”，以毫不松懈的态度和毅力，扎扎实实地加强党性修养，坚定理想信念，提升道德境界。要多以党章为镜，对照查不足、找原因、抓整改，看看自己的言行举止是否符合党章要求，只有先把自己的毛病纠正了，再去监督别人才有说服力，才能做到口服心服。

　　三要严防“灯下黑”。信任不能代替监督。在把规矩立起来、措施严起来的同时，应严格执纪，防止和克服“对主要领导不敢监督、对同级之间不愿监督”等问题，不护短不遮丑，对违纪行为做到“零容忍”，严防“灯下黑”。要严格执行中央“八项规定”月报制度，每月按时向驻厅纪检监察组如实报告贯彻落实情况，做到不晚报、不漏报。要严格监督审计工作量测算，在审计项目人力资源调配申请中如实报告审计工作量。要严格落实审计现场考勤制度，认真及时监督和记录审计人员实际到位和出勤等情况，不弄虚作假、不虚报冒领。特别要加大对“三重一大”等审计事项的监督力度，从线索、取证、报告等全流程监督审计权力运行，真正管住人、管住权，确保任何人、任何环节都不能随意抹问题、谋私利，确保审计人员始终严于律己做人、清正廉洁干事。

审计机关党课讲义篇3

　　2月10日上午，审计署召开全国审计机关党风廉政建设视频会，结合处室党风廉政建设联络员和审计工作实际，落实贯彻会议精神，有以下三点体会。

　　一是新阶段加强党风廉政建设十分必要。党的十八大以来，党中央以前所未有的勇气和定力推进党风廉政建设和反腐败斗争，巩固了党的执政地位，促进了经济社会发展。但这不意味党风廉政建设和反腐败斗争就告一段落了，当前腐败和反腐败较量还在激烈进行，并呈现出一些新的阶段性特征。习近平总书记指出“我们要保持清醒头脑，永远吹冲锋号，牢记反腐败永远在路上。”作为已走过百年光辉历程的大党，要永葆先进性和纯洁性、永葆生机活力，就必须以零容忍的态度、以永远在路上的决心打好反腐败攻坚战持久战，坚定不移把反腐败斗争推向纵深，进一步保持平稳健康的经济环境、国泰民安的社会环境、风清气正的政治环境。

　　二是党风廉政建设联络员责任重大、使命光荣。厅机关各处室是履行审计监督的作战单元，处室党风廉政建设工作关系审计程序是否规范合法、审计管理是否有序高效，关系审计结论的说服力、审计机关在被审计单位中的公信力。处室党风廉政建设联络员肩负督促所在支部及党员干部学习思想政治建设开展、推进党章党规党纪和党风廉政各项要求落实、完成上级及厅党组有关党风廉政建设的决策部署等工作任务，对处室发挥审计监督作用、规范权力运行和反腐败工作具有重要作用。要坚持在厅党组的坚强领导下，恪尽职守、勤勉工作，做到干一行、爱一行、专一行，积极协助处室主要负责人开展党风廉政教育、强化党员干部作风养成、落实审计各项制度要求，做实做细日常监督工作，以实际行动践行初心、担当使命。

　　三是党风廉政建设联络员要带头遵守纪律，保持优良作风。党风廉政建设联络员要带头遵守政治纪律和政治规矩，坚决执行中央八项规定及其实施细则精神，做到在党言党、在党忧党、在党为党。要带头遵守工作纪律和工作要求，始终牢记“五个必须”，坚决杜绝“七个有之”，敬畏组织，相信组织，依靠组织，将精力投入到审计工作之中；严格遵守审计“四严禁”工作要求和审计“八不准”工作纪律，做到知敬畏、存戒惧、守底线。要带头遵守作风建设各项规定，按照“一改、两为、五做到”要求，牢固树立“为民而审，为国而计”审计理念，把工作当事业、把岗位当舞台，对标对表各项任务要求，将真抓实干体现到审计工作全方位、各环节，履行好国家财产的“看门人”和经济安全的“守护者”职责，坚决维护审计机关、审计人员良好形象。

审计机关党课讲义篇4

　　2月10日，审计署召开全国审计机关党风廉政建设工作视频会议，侯凯审计长的讲话意义深远，催人奋进，感悟深刻，让大家充分认识到审计机关党风廉政建设的极端重要性。

　　一是审计机关廉政建设一刻也不能松懈。加强廉政建设是审计事业发展的根本保证。审计机关作为监督机关，正人得先正己，用镜子照人，得先照照自己。要提升审计公信度，首要是打造审计铁军，全面提升政治过硬、永葆清廉本色，与社会主义现代化相适应的审计专业能力。要严格落实党风廉政建设责任制，持之以恒正风肃纪。加强审计廉政风险防控，全面排查审计风险点，细化审计纪律要求，构建覆盖审计权力运行全过程的廉政风险防控体系，严防审而不深、审而不透、审而不报等问题，用纪律和制度约束审计权力的运行，抓早抓小，防微杜渐。要强化党建和党史学习教育与审计现场廉政建设的深度融合，充分发挥临时党支部在审计现场的政治引领和战斗堡垒作用，通过党史学习教育传承红色基因，做到信念坚定、作风踏实、清正廉洁。加强审计组廉政责任规定的学习教育，强化审计组廉政监督管理，严格执行审计“四严禁”工作要求和审计“八不准”工作纪律，要知敬畏、存戒惧、守底线，做到慎独、慎微、慎初，习惯在监督下工作、学习、生活。

　　二是抓作风建设是提升审计质量的重要抓手。要努力以敢于担当的职业精神和扎实过硬的专业能力推动新时代审计事业高质量发展，让审计监督在加强调控、促进发展和保障民生中发挥不可替代的重要作用。 加强和改进工作作风刻不容缓，应倡导“忠诚、负责、务实”的工作态度。一是绝对忠诚。审计机关是政治机关，也是党的工作部门，要把政治导向、政治要求体现到审计工作中，善于从党中央的方针政策和决策部署中思考审计工作，以实际行动彰显审计机关对党的绝对忠诚。二是绝对负责。审计机关是国家财产的“看门人”，肩负着维护国家财政经济秩序、提高财政资金使用效益、促进廉政建设和保障经济社会健康发展的神圣职责，必须要有高度责任感和使命感，真正做到爱岗敬业、敢于担当、无私奉献，对承担的审计任务绝对负责。三是求真务实。审计监督的本质特征是客观公正。只有尊重事实，严谨细致，不唯上、不浮躁、求实效，才能使审计工作发挥应有的效益。审计工作中应力戒形式主义、官僚主义，同时严格按照“三个区分开来”，切实做到审慎定性、客观评价。

审计机关党课讲义篇5

　　2月10日，审计署召开贯彻落实中纪委十九届六中全会暨全国审计机关党风廉政建设工作视频会议，作为支部的纪检委员、党风廉政监督联络员，就如何做好交建室的党风廉政建设工作，谈一点认识和思考。

　　一要强化理论武装，提高政治站位。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，牢牢把握政治方向，严明党的政治纪律和政治规矩，坚持知敬畏、守底线，进一步筑牢拒腐防变的思想道德防线，并以此统一党支部、党员干部的思想和行动，清醒认识到维护审计监督权威性、公信力，必须做到打铁还需自身硬，始终保持正风肃纪、反腐惩恶的定力，自觉拥护“两个确立”，坚决做到“两个维护”。

　　二要落实“一岗双责”，明确责任分工。支部要将党风廉政建设纳入年度工作计划，将党风廉政建设与审计业务工作同谋划、同部署、同落实、同检查，切实扛起从严治党主体责任。作为支部纪检委员，要积极协助支部书记落实“一岗双责”，明确责任分工，做到守土有责、守土尽责，推动全体审计干部知责明责，守责担责。

　　三要完善风险防控，规范权力运行。要进一步完善审计廉政风险防控机制，补短板，堵漏洞。聚焦重点开展监督，围绕“关键少数”、关键部位、关键环节，强化审计现场管理监督检查。对照审计工作流程，结合被审计单位的具体情况和特点，认真梳理查找在审计过程中可能出现的廉政风险点，制定有效措施，优化工作流程，规范权力运行。

　　四要深化廉政教育，着力监督保护。要持续开展经常性廉政教育和警示教育，抓在日常、严在经常，积极开展与审计人员谈心谈话，及时掌握思想动态，从党员干部小事小节上分析研判苗头性、倾向性问题，及时谈话提醒、抓早抓小。审计期间，要严格落实好厅审计组廉政责任相关规定和要求，严格执行审计“四严禁”工作要求和审计“八不准”工作纪律，将廉政、保密、安全等教育贯穿审计全过程。

　　五要坚持求真务实，持续改进作风。以工作实践为抓手，坚持刀刃向内，着力从思想上解决互相推诿、责任心差、担当不足问题，及时纠正工作中各种增加被审计单位不合理负担等形式主义、官僚主义现象。审计中，要聚焦“听民生、解民忧、纾民困”，重点关注涉企政务服务、减税降费、乡村振兴、民生保障、生态环保等政策措施落实情况，严格查处保障群众权益不到位、拖欠民营企业账款、设置招投标隐性壁垒、违规增加下级单位和企业负担等行为，助力群众和市场主体等纾困解难。坚持寓服务于审计，围绕重大政策落实，帮助被审计单位进一步理解把握政策内涵，促进中央和省委省政府政令畅通、政策落地见效。

审计机关党课讲义篇6

　　办公室将继续保持绝对忠诚的政治品格，增强党性原则和政治意识，始终做到政治立场不移、政治方向不偏。下面是星星阅读网小编为您推荐机关党委年度审计工作述职述廉报告。 

　　20xx年度，在总队党委的坚强领导下，在机关各处室的大力支持下，牢固树立“服务党委、服务机关、服务基层”的宗旨意识，紧紧围绕学习型、研究型、创新性、实干型机关创建目标，着力在提升工作水平上破题，立足本职抓规范，聚焦服务提效能。圆满完成文电、会务、机要、档案、保密、信访、信息、督办、文印等工作，有力提高了办公室规范化、制度化、科学化水平。

　　一、巩固主责主业主阵地

　　一是狠抓机制建设，修订完善《总队例会制度》、《总队信访工作制度》《总队公务用车管理制度》《总队固定资产管理制度》等一系列规章和文件，编印下发《XXX总队制度汇编》，狠抓制度保障和规范运行。二是严把办文关。制定《公文处理细则》，统一公文格式模板，规范化送阅，来文即办、日清日结；精细化审核，严把行文关、法核关、内容关、文字关、格式关，对公文错误“首次提醒、再次通报”，着力提高公文质量。三是办会讲实效。修订《行政会议制度》，每月召开月例会，坚持“一会一总结、一事一点评”，做到准备议题精心、编排议程精当、审核材料精细。同时，注重整合压缩会议，确保精简会议数量。

　　二、打造智能办公转型升级

　　一是全面梳理归档。树牢“为党管档、为国守史”的理念，出台档案规范化建设方案、档案管理规定等文件，积极推进档案规范化建设、成立档案工作领导机构，建立档案工作责任制，探索数字化档案室建设以及档案，外聘专业档案管理机构协助开展档案工作，归整改制转隶以来所有档案，实现电子化留痕存储。二是全面强化保密机要工作。以党管保密、依法治密作为根本准则，制定《保密工作规定》，对XXX支队开展保密安全检查，针对问题逐一帮扶整改XXX。印制《保密常识问答》等保密手册XXX册，面向全区指战员发放。健全完善上岗、在岗、离岗全程管控机制，严格岗前审查，总队保密委员会成立专班，按照“一人一档、一岗一档”，严格涉密人员分类管理，逐人、逐岗明确管理等级。始终保持保密经费逐年递增的稳步态势，建设保密机要室，接通保密专网，安装手机信号屏蔽器，全面提升设防等级。在20xx年XXX保密工作大检查中，总队保密工作受到保密局领导肯定。

　　三、提升工作督办水平

　　一是完善制度机制。梳理机关各级职责的基础上，建立领导批示件督办机制，通过办公自动化系统和电话通知双提醒的方式，对重点工作督办内容、流程、方式等做出详细规定，进一步细化责任分工，一级抓一级，层层抓落实，确保各项工作全程掌控。二是明晰办理机制。推行督办“账单”式管理，按照“年初建账、年中查账、年底交账”的模式，严格落实“一事一督办、一周一对表、一月一销账”的“对标对表、销账销户”制度，对末端落实情况进行实时跟踪问效、问责，确保重点工作全跟踪，专项工作有通报，一般工作长督促，确保各项工作交办有回音、进度有反馈。三是围绕阶段性重点工作，及时上传下达。将总队党委会议、支队行政办公会议议定事项及领导批示件、领导调研指示事项及时公布并下发责任单位，明确工作任务、责任领导和时序进度，并将贯彻执行、工作进度情况汇总形成书面材料，上网通报反馈，有效促进中心工作开展。

　　四、充分发挥参谋作用

　　一是强化沟通协调，切实发挥服务全局的“枢纽”作用。建立与党委、政府秘书部门的沟通联系机制，有效搭建了联系党委政府的桥梁。其中XXX支队依托市委市政府信息科，创立了《XXX消防要情》《重大信息专报》等信息平台，目前信息排名在市级垂管部门列第一名。二是围绕服务决策，信息调研发挥了以文辅政作用。加快推动文字综合工作向战略与政策研究转型，围绕重点调研课题，加强调查研究，强化简报、政务信息报送，使“硬笔头”转化为创造力和生产力，人民政府办公厅多次专报刊发消防火灾隐患整治对策，并呈XXX主席、XXX副主席等领导，得到了上级领导的关心重视和有力支持。

　　五、统计清查取得实效

　　一是责任上肩，全面推动统计工作。研究细化统计工作清查的具体目标任务、责任分工和工作措施，明确了工作机制，分解细化了XXX个大项、XXX个子项任务清单，制定了总队、支队两级任务分解表，实行清单管理、挂图作战。二是内部内外结合，各类数据大幅修正。全面梳理火灾、警情和指战员伤亡等重点敏感领域，通过内部自查、外部走访、部门协作还原真实数据。三是打通壁垒，建立共享制度体系。分别向公安厅、医疗保障局、住房和城乡建设厅、应急管理厅、民政厅、银保监局等职能单位调取数据，通过清查比对涉及消防工作内容的数据。充分发挥消安委平台的议事协调作用，拓宽统计渠道。就该项工作，部局对XXX“建立火情速报员队伍和火灾伤亡信息交换机制”的经验做法进行推广。部局全文转发《XXX统计工作清查进展情况的报告》，要求各总队学习借鉴，局长、副局长进行批示。

　　六、提升服务保障水平

　　一是打造优质环境。定期组织开展机关办公楼玻璃幕墙清理、中央空调保养，确保机关办公环境干净整洁。结合元旦春节、建党百年纪念活动、国庆等重要时间节点，悬挂灯笼、旗帜、标语等营区亮化、美化工程。聘请专业人员负责营区绿化和楼内绿植养护，提升绿化品质，美化办公环境。二是消除安全隐患。始终把安全工作放在第一位，完成机关高压配电室维修、应急通信与车辆勤务大队监控设备安装、公共卫生间和体育馆房顶防水维修等工作，进一步杜绝了安全隐患。三是丰富指战员生活。完成了图书室、电子阅览室建设和电影院播放工作。提升伙食水平，扩展菜肴品种，优化菜肴品相，并采取有效措施缓解了就餐时间后半段菜品少的问题，切实营造栓心留人的工作生活环境。

　　下一步，办公室将继续保持绝对忠诚的政治品格，增强党性原则和政治意识，始终做到政治立场不移、政治方向不偏。坚持极端负责的工作作风，牢记办公室工作无小事，时刻保持强烈的责任意识，敢于担当，敢于直面问题。始终以干事创业的新姿态，扎扎实实、勤勤恳恳地做好本职工作。加强经常性管理教育，使办公室的每一名同志都能当好讲政治、顾大局、有主意的“智囊团”角色，忠实记录工作、反馈情况的“书记员”角色，尽职尽责、任劳任怨的“服务员”角色，上情下达、下情上传的“联络员”角色，全力打造一支过硬的队伍，推动办公室工作迈上一个新的更高水平。 

相关热词搜索：党课 讲义 审计 审计学课本 审计一课一文 审计学课件 审计学一课一文 审计学课程思政案例 审计学教材课后答案 审计学课后题 审计实务教材课后答案 我在审计学课程中学到的主要知识 审计小课堂