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    [在街道党风廉政建设工作会议上的讲话]2019党建党风工作会议讲话

    时间：2019-09-06 16:32:24来源：百花范文网本文已影响人

    在党风廉政建设工作会议上的讲话 2018年2月28日 同志们：
    一年之计在于春，春天是农耕播种的季节，对我们来说也是布置工作的时节，所以近期会议比较多，开会的目的是把工作早点部署，腾出时间抓紧干活。今天的两个会都是跟安全有关的，一个是廉政保平安，一个是安全生产保平安，保两个平安，共性都要靠自己，能救自己的只有自己。

    刚才，XX同志传达了上级党风廉政建设会议精神，特别是六届区纪委三次全会精神，街道五个社区党委书记、十个股份公司董事长都参加了会议。XX书记和XX书记都是苦口婆心、言真意切，真情流露，讲得非常好。接下来，待区里下发会议材料后，要转发到各社区、各部门、各单位，包括今天未参会但党组织在我们这里的派出所、罗田林场和两新组织等，要把相关的会议精神传达到位。刚才，XX同志总结了2017年街道党风廉政建设工作，并对今年的工作作了安排和部署。讲的很实在，我都赞同。廉政勤政是每个公职人员的本分。燕罗还是XX书记的包挂点街道，他多次找我谈话，说燕罗是红色燕罗，一大旧址在我们这里，所以做什么事都要警醒、小心、三思而后行。燕罗街道刚成立就受到了大松岗时期腐败案的严重影响，对我也是个很深的教育和警醒。所以，在党风廉政建设上一定要坚持高标准严要求，廉洁上出了问题，不仅影响个人和家庭，也影响街道各项工作的正常发展。

    为此，这一年多来，我是非常重视党风廉政建设的。我本人经历过很多敏感岗位，看过身边很多出事的领导和同事。所以我开街道大会必讲廉政，到各部门调研必讲廉政，始终告诫大家要正确处理好规定、纪律、法律这三个逐层递进的关系，清醒认识区分这三者的界限，可以说是不厌其烦、反反复复的讲。街道成立第一天，就组织街道班子和中层、社区书记和董事长在一大旧址重温入党誓词，扭紧思想“总开关”。我们还邀请市检察院讲师团开展“职务犯罪与预防”讲座。组织社区书记、董事长和街道中层参观宝安看守所、文天祥纪念馆和区反腐倡廉案例巡回展，给大家灌输“坚持法理情、交往不交易”和建立亲清政商关系的原则，告诫大家不管做什么事，都要坚持法理情。这里，我再强调，大家一定要敬畏原则，不碰纪律高压线，严守法律底线。不违规，更不违法，平安快乐心不乱，始终拧紧法制发条，时刻绷紧廉洁这根弦。古人说：“凡善怕者，必身有所正、言有所规、行有所止。”就是说，一个人只有敬畏法纪，才能谨言慎行，在法律的规范内做事。

    下面，围绕抓好2018年党风廉政建设工作，我强调几点意见。

    一、要始终认清党风廉政建设永远在路上，只能越来越严的常态和形势 （一）对中央、省、市、区全面从严治党的坚定决心要有清醒认识。习近平总书记在十九届中央纪委二次全会上，掷地有声的强调：要“重整行装再出发，以永远在路上的执着把全面从严治党引向深入，开创全面从严治党新局面。”大家知道，就在前几天，原国务委员杨晶也被查处，从严治党已经成为常态化。李希书记在十二届省纪委二次全会强调，要“清醒认识全面从严治党形势的严峻性复杂性，坚持问题导向，保持战略定力，以坚如磐石的决心把全面从严治党长期坚持下去。”王伟中书记在六届市纪委四次全会上强调，要“深刻领会当前和今后一个时期深入推进全面从严治党任务要求，结合深圳实际，采取更加有力措施，不折不扣抓好贯彻落实，努力开创我市全面从严治党新局面。”刚才，映祥同志特也传达了上午姚任书记的四点指示。

    （二）对今年的几个重要举措要有清醒认识。一是各级监察委员会全覆盖。宝安区监察委员会已于今年区“两会”后正式成立。区检察院的反贪和侦查职能划转到区监察委，同时，还划转了24名公务员充实监察委。职能、手段和人员都增加了，手段方面增加了“留置”，监察执纪的力度也必定会空前加大。二是中央第十二巡视组已正式入驻，将在广东省工作3个月，延伸巡视深圳，有可能会到宝安，市纪委前段时间也派出暗访组。此外，市委对各区要开展巡察，区党代会报告中也提出“要成立常设巡察机构，完善巡察工作机制，确保本届区委任期内巡察全覆盖。”，区里上午开会也提到，年内要巡察20个单位。三年之内，所有单位要巡察完，肯定也会到燕罗巡察。去年巡察了2个单位，立案25宗，抓了25个。所以，我们再三强调，所有单位一定要严守规定，公务归公务，但不准上酒席，不搞违规接待。倡导早睡早起，燕罗也成立了“红燕跑团”。三是开展扫黑除恶专项斗争。扫黑除恶斗争中明确要求“把惩治基层腐败和扫黑除恶结合起来，坚决查处涉黑保护伞”，目前，市、区纪委都已经出台了扫黑除恶专项斗争反腐执纪的专项方案。对于上述三项举措，大家要有清醒认识，始终保持高度警醒。

    二、牢记抓好党风廉政建设的主体和监督责任 党员干部特别是领导干部，要在党言党、在党忧党、在党为党，树立“抓好党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设是失职、抓不好党风廉政建设是渎职”的责任意识。

    我是街道党风廉政建设“第一责任人”，要负总责；
    班子其他成员在分管范围内也是“第一责任人”，要严格按照分管责任清单，自觉把党风廉政建设要求融入到日常工作中，不仅要带头守住底线、做好表率，还要时刻提醒督促下属廉洁从政。还有各单位、各部门的“一把手”都要承担相应的领导责任，切实把党风廉政建设当作分内之事、应尽之责，真正把担子担起来，管好自己的“一亩三分地”，种好自己的“廉政责任田”。现在纪委实行“一案双查”，通俗的说就是“下级生病，上级也要吃药”；
    还要实行“一案双报”，按姚书记讲，比如宝安区发生的案子，同时要报市纪委，大要案要报省跟中纪委。现在的从政环境就是这样，你要么不做，做就要遵守规定，这也是社会进步的表现。领导干部不仅要洁身自好，还要管好下属，会后第一时间要把会议精神传达到包括临聘人员在内的所有工作人员中去。刚才映祥同志也提到，去年街道执法队发生了一些事，大家要认真吸取经验教训，严厉打击所谓的行业“潜规则”，举一反三，带好队伍、负起责任，把主体责任落到实处。

    纪工委负有监督责任，监督不力，也是要被问责的。纪工委现在人也比较充实了，公务员全部到位了，要对机关作风、工作纪律要进行直接督查，对人、财、物管理制度落实情况进行“监督的再监督”，要进一步完善制度，进一步建立公平、公正的人、财、物制度，包括资源配给的制度。早上听了姚任书记讲话，我在想，接下来怎么做，就是清清白白、简简单单干事就好，不管对政府采购、工程、建设等有存在腐败空间的领域的制度都要建立公平制度。有些事情，包括旧改项目，我非常赞同赖福安书记讲的做的：把所有权力明明白白公开给大家、给集体去创造利益。所有在座董事长都要时刻对自己的行为负责。现在，社区的物质基础已经够丰富了，那么精神层面的平安和幸福追求，是钱买不来的无价之宝。旧改有着较大的利益空间，要按照公平公正公开的平台去做，让能者上，让最大贡献者上，让最好的方案上。比如这次清扫保洁1.1个亿的标，全市有1000多家企业都瞄准了这个目标，我们顶住很大的压力，直接到采购中心开了会，坚持按照市里的政策执行，有政策有文件规定参照我们就不用担心，现在中标企业全部都是注册5000万以上，招标下来没有人投诉。街道原来400到500人扫地，现在增加到1500人左右扫地，环卫考核给社区5分，委托第三方5分。社区要充分运用权力，加强监管，打造最干净、最生态的街道。再复杂的情况，只要秉承公平公正公开原则就没什么可怕的。下来纪工委要进一步提高监督检查的频次，让党员干部时刻感受到监督的“存在感”，这也是对干部的真正爱护。对发现的问题，要坚持挺纪在前，该提醒的提醒，该约谈的约谈，该调岗的调岗，该处分的处分，防止“小问题”演变成“大错误”。

    纪工委的压力也不小，党工委将全力支持纪工委的工作。大家也要从思想上转过弯来：严管就是厚爱，问责是对干部最及时、最有力的保护。姚任书记早上讲到了一点，巡视也不要怕，巡视就是对过去小段历史的一个总结，有问题就及时解决，避免积累成大错误。其实，在人生工作中，有个人监督我们，就是对我们的最大爱护，有问题就改。很多腐败分子在忏悔时都会说，如果当初有人给我猛击一掌，我就不会落到今天的地步。人失去自由之后，很痛苦很可怜。

    三、旗帜鲜明讲政治，严守政治纪律政治规矩 （一）要坚持以党的政治建设为统领。坚决维护以习近平同志为核心的党中央权威和集中统一领导，要牢固树立“四个意识”，始终保持对党忠诚，坚决维护习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，一切听党中央的，一切听习总书记的。要坚定理想信念，不断筑牢共产党人的政治灵魂，不断增强“四个自信”，用好红色资源，持之以恒开展理想信念教育，不忘初心、坚守正道，积极投身新时代中国特色社会主义伟大实践。

    （二）要严守政治纪律和政治规矩。一是不得在思想言论上随意乱评妄议。对一些贬损党的领导和国家形象的言论要坚决抵制，不得随意传播政治谣言和政治笑话。二是不得在执行决策上随意变通走样。不得以鉴于特殊情况等为理由，不听号令，阳奉阴违，导致政令不畅。不得“心里装着小九九”，违背决策初衷，于已有利的就做，无利可图的就不做，搞选择性执行。三是不得在干部任用上随意干涉。不要拉帮结派，搞亲亲疏疏，把部分人视为“自己人”，在提拔、评优、待遇等方面给予特殊关照。不要看到别人提拔了心里就不平衡，不去关心别人做了什么工作，而是热衷于打听别人有什么背景。

    四、锻造过硬作风，提升工作执行力 作风问题是廉洁问题的源头，锻造过硬作风，就是要清除埋藏在我们思想根源上的隐患。要锲而不舍纠治“四风”，持之以恒推动中央八项规定精神落实落细、成风化俗。自十八大以来，可以说我们的作风建设取得了明显进展，但是“学好千日不足，学坏一日有余”，我们一旦有所放松，就会前功尽弃。要狠抓执行力建设。当前，还存在各种“不落实”或者“落实不力”的现象。有的强调客观困难，对工作任务推三阻四，挂着不动；
    有的效率不高，抓得不紧，等靠拖，进度滞后；
    有的完成任务是搞华而不实的花架子；
    有的缺乏真心，对群众反映的问题只受理不解决。纪工委和督查室从今年开始要全面加强督查督办，我们确实是想做点事，街道党工委已经开过会了，要尽快改变燕罗落后的面貌：比如没有一所公立医院，只有一所公办学校，下班没有地方去运动、休闲、逛街和购物等。所以，我们至少要搞一个中等综合体，罗田第一工业区城市更新要尽快干起来。纪工委和督查室，对重大项目要加强督查督办，不要仅限于各部门报情况，还要实地去检查，对工作滞后、不作为的要通报问责。要狠抓工作作风。从区纪委掌握的情况来看，当前，在工作纪律方面，上下班迟到、早退、脱岗、串岗的有之，尤其是有些窗口部门都还存在；
    外勤人员在外面出工不出力的有之；
    办公人员上班时间沉迷于游戏、购物、炒股的有之。春节刚过，大家要及时收心归位，迅速进入工作状态，以良好的精神面貌为新的一年开好头、起好步。特别是植树节期间，市委主要领导要来罗田森林公园种树，我们要以此为契机，推动燕罗提升城市面貌，突出山水燕罗形象。街道纪工委要开展明查暗访，治理“庸懒散”，倒逼“能勤严”。上午姚任书记也强调，宝安区所有的岗位都是干活的人设置的，包括调研员、副调研员，不能占着位置不干活。到街道也是一样的，主任科员、副主任科员也是得干活的。不是说转了非，就可以不干活，区里也会很快制定相应的制度，比如说副调研员不干活，就可以降级，街道也会参照区里的制度执行。今后，再不会存在“干与不干一个样，干好干坏一个样，上与不上班一个样”。对干活的，也会有激励制度，这是今年区委的一个重大改革。会后要将姚任书记会议精神传达到位，有活大家一块干。

    五、讲团结，珍惜干事创业的缘分 要珍惜共事的缘分。大家都是来自五湖四海，俗话说“百年修得同船渡”，我一直在讲，上班咱们是同事关系，下班就是兄弟姐妹关系，大家都不容易。我们是边远街道，有三个一百，去区政府上班才五分钟，来到这里一天要一百公里、一百分钟、一百块油费，讲小点是为了一份工作、为了谋生，讲大点是为了情怀和责任，实现人生的价值和追求。大家上班都那么累了，不要搞尔虞我诈、搞内讧，有事发生争执也是对事不对人。

    团结很重要，团结出战斗力。“大家拼台好戏连台，大家拆台一块下台”，这个道理很清楚。我一直就提倡“一经两心三快四力”理念，即经得起历史检验；
    白天开心工作，晚上安心睡觉；
    快乐工作、快乐学习、快乐生活。平安就是最大的幸福。我们街道成立了“红燕跑团”，运动帮助大家减压、养成好习惯。要进一步提升干部研究力、创造力、执行力和抵御风险的能力，就是希望大家能在轻松、愉快、和谐的氛围中工作。同事之间要真正善意，提意见建议，就摆在桌面上讲很正常，要当面讲，对事不对人，不要背后去议论。姚任书记说过要“阳光、简洁、简单”，这是一种坦诚坦荡。我们燕罗街道整个氛围都是不错的，我们社区数量不多，也是传承红色基因的街道，感谢大家过去一年对街道党工委工作的支持，我希望大家今年能继续保持和发扬好的氛围、好的局面。人生就几十年，真正能共事干事的也就一二十年，要珍惜干事创业的缘分。要尽快提升燕罗的环境面貌，到离开燕罗时，给大家一个好印象、好名声。

    同志们，风筝之所以飞得高、飞得远，不只因为有风，更重要的是，有牵着它的线。有约束才更自由，有纪律才更有力。我们要认真贯彻落实上级党委、纪委的部署要求，围绕区委区政府提出的“湾区核心、智创高地、共享家园”目标，营造风清气正、干事创业的政治生态，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，全面加快建设“山水燕罗、智造重镇、门户新城”。

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