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    高校学生会竞聘方案_学生会竞聘理由

    时间：2019-08-03 08:23:28来源：百花范文网本文已影响人

    系学生会是在团总支指导下，自主开展工作的群众性组织。宗旨是代表广大同学的根本利益，全心全意为同学服务，丰富校园文化生活。为充分发挥学生干部的模范先锋作用，确保各项工作和谐有序发展，推动我系建设，根据《计算机及应用系学生会章程》及《计算机及应用系学生干部管理办法》的相关规定，经系团总支、学生科研究决定严格按照公正、公开、公平、择优聘用的原则，举办系第六届学生会竞聘选举。具体方案如下：

    　　一、竞聘办法：

    　　实行竞聘制，自荐与学生或学生干部推荐相结合组织实施。

    　　二、岗位设置：

    　　1）主席团：（3人）

    　　团总支副书记1人；主席：1人；副主席1人。

    　　2）办公室：（2人）

    　　办公室主任：1人；副主任1人。

    　　3）学习部：（2人）

    　　部长：1人；副部长：1人。

    　　4）组织部：（2人）

    　　部长：1人；副部长：1人。

    　　5）宣传部：（2人）

    　　部长：1人；副部长：1人。

    　　6）文体部：（2人）

    　　部长：1人；副部长1人。

    　　7）信息服务部：（2人）

    　　部长：1人；副部长1人。

    　　8）劳动生活部：（2人）

    　　部长：1人；副部长：1人

    　　三、竞聘条件：

    　　1、坚持四项基本原则，思想上积极上进。

    　　2、具备较强的工作能力和组织协调能力；具有强烈的工作责任心；具有良好的语言、文字表达能力。

    　　3、作风正派，诚实守信；团结同学，遵守纪律；无任何违纪现象，在同学中享有良好声誉。

    　　4、具有开拓创新意识，思维活跃，能够创造性开展工作。应聘办公室主任或副主任需具备较强的文学功底；具有一定的计算机基础，能够熟练使用办公软件。

    　　5、能够代表广大同学利益，反映广大同学心声；高标准、严要求、高质量完成上级交办的各项工作。

    　　6、喜欢从事学生管理工作，乐于为同学们服务。

    　　7、勇于承担责任，善于自我管理，务实求真，自信自强。

    　　8、具有吃苦耐劳、自我牺牲及团结奉献精神。

    　　四、竞聘程序：

    　　1、参加竞聘人员需于xx年5月15日前将竞聘书上交系学生会办公室主任王宇处。（竞聘书要求：可采用word文档或ppt，内容包括个人简历、特长爱好、性格特征、竞聘部门、工作能力、工作风格、工作实施方案等）。

    　　2、参加竞聘人员：07级原学生会干部，08级学生会干部及08级班级推荐学生。

    　　3、竞聘人员条件：工作踏实认真，组织能力强，一技之长者优先；若推荐人不符合条件，系团总支将劝其推出竞聘。

    　　2、由系学生会根据竞选条件确定最后竞选人参加竞聘。

    　　3、系团总支确定第五届学生会干部，在全系进行至少三天以上公示，公示有异议者，根据工作需要调整或解聘。

    　　4、公示无异议后，由系团总支任命。

    　　五、组织机构：

    　　本次换届改选由第五届系学生会干部配合系团总支负责组织实施。

    　　六、时间及地点安排：

    　　1、竞聘时间：5月18日晚7时30分。

    　　2、竞选地点：大教学楼六楼073高计应教室。

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