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    2022年度XX局机关效能建设工作总结（全文完整）

    时间：2022-10-29 13:55:10来源：百花范文网本文已影响人

    下面是小编为大家整理的2022年度XX局机关效能建设工作总结（全文完整）,供大家参考。

    2022年度XX局机关效能建设工作总结（全文完整）

    XX局机关效能建设工作总结

    2021年，我局积极落实县委、县政府工作部署，把加强机关效能建设作为重点工作，持之以恒抓好工作落实，努力提高整体工作效率，提升服务质量，优化营商环境，取得了明显成效，整体效率有新提高，服务水平上新层次，群众满意度有新提升。紧紧围绕XXXX中心工作，坚持重点突破、整体推进的工作思路，通过抓重点工作、关键环节推动机关效能建设工作全面落实，现将我中心机关效能建设工作情况总结如下：

    一、加强组织领导。

    中心党组始终把加强党风、政风、行风建设、机关效能建设等工作摆在重要位置，专门召开会议，经党组讨论，制定《2021年岗位目标责任制考核办法（暂行）》，同时采取集中学习和讨论交流的方式，认真学习有关文件精神，积极对机关效能建设工作进行 当前隐藏内容免费查看动员安排，形成上下一心，勤政高效的良好局面。制定《2021年机关效能建设工作实施方案》，对机关效能建设方面工作进行了细致安排和部署，对督察督办、综合文稿起草、信息报送、机要保密、工作纪律等方面工作过程中容易发生问题的环节和部位要求监督执行到位，加强事前、事中、事后监督，做到有计划，有措施，有目标，有考核，把监督制约机制贯穿到工作的全过程。

    二、强化制度建设

    我中心坚持以推进效能建设长效机制为根本，以解决机关作风建设存在的服务意识差、纪律松弛、不作为、乱作为等突出问题为重点，切实改进机关作风，内强素质，外树形象，杜绝各种“慵、懒、散”现象的发生，全面提高机关效能。我中心制定完善了学习制度、考勤制度、财务管理制度、公务接待制度、印章管理制度、保密工作制度、廉洁勤政制度等一系列13项制度。通过完善各项制度，达到用制度约束人，用制度管理人的目的，不断提高各项工作的规范化水平。

    三、联系对接、协调推进县委办公室督察督办方面

    我中心积极配合县委、县政府各项督察督办工作，全年完成县委督办件5项，县府督办件17项，在办理过程中，务求反映贯彻落实县委县政府政策方针的特色亮点做法、主要成效，客观提出科学发展面临的困难和问题，争取县委县政府的政策、资金、项目等方面的支持。

    四、综合文稿起草方面

    按照工作需要，及时起草有关文件、领导讲话和汇报等文字材料。在起草过程中，抓格式，保证规范性，抓资料，保证可行性，抓程序，保证合理性，抓速度，保证时效性。今年以来，共计起草正式文件37篇，总结报告类材料199篇，领导讲话类材料81篇，宣传信息类材料167篇。

    五、党委信息报送方面

    高度重视党委信息报送工作，成立党委信息报送工作领导小组，具体负责党委信息报送的具体工作，形成了一把手负总责、分管领导具体负责、各科室分工协作的工作机制，规范有序推进我中心的党委信息报送工作。今年以来，我中心报送特色亮点工作信息2篇，上报各类稿件40余篇。

    六、机要保密方面

    我中心认真履行保密职能，切实加强保密管理工作。一是加强处理内部文件资料的计算机管理工作。中心确定一台专用计算机处理涉密文件和内部资料，不安装无线网卡等无线设备，并配备带有写保护功能的U盘和该计算机绑定使用，杜绝使用其他U盘，确保内部文件安全保密。二是责任到人。指定专人负责计算机和移动存储介质的管理工作，加强对计算机和存储介质的定期检查，做到严格管理，严防计算机损坏和存储介质丢失泄密事件的发生。三是加强机要文件的管理。坚持双向登记制，配备了专职保密人员，建立完善了保密工作制度。建立文件涉密资料登记销毁程序，及时登记、传阅、清理和回交涉密文件。

    七、工作纪律方面

    一是强化制度约束。中心专门制定相关制度强化工作人员纪律意识，领导干部以身作则，带头遵守制度，树立良好的工作作风。各科室负责人对自己科室工作人员的的日常工作进行监督管理，确保自己科室的工作人员纪律不出问题。二是加强政治学习。中心把政治理论学习作为首要任务，不断提高全体人员政治理论水平和素养。结合上级有关指示，及时对干部职工进行形势任务教育，深刻领悟新时代全面加强党的领导和党的建设的重大意义。今年，累计开展专题研讨8次，集体学习30余次，现场教育及参观书画展4次，讲党课6次。

    八、公文处理方面

    我中心认真处理公文收发，确保政令畅通，专门抽出具有一定文字理论水平、责任心强、业务水平高的同志从事机关公文处理工作，从而不断提高机关公文处理工作水平，确保机关各项工作的正常开展。根据公文的运行程序，对公文的起草、报送、校核、印发每个环节，都作了明确规定，全方位实行公文处理工作目标责任制，将公文质量作为衡量工作实绩及年度评先树优的主要依据，从而不断增强公文处理人员的工作责任感和压力感。今年共流转上级文件346件，印发本级文件19件。

    九、档案管理方面

    明确档案工作人员，根据国家档案局令第8号结合本单位的情况确定了文件材料归档范围和文书档案保管期限表，根据档案管理制度要求，修订完善了档案收集、整理、归档等管理制度。各类文件材料收集齐全，整理规范。建立了符合规范的全宗卷，续编单位全宗指南、组织沿革、大事记、年鉴等；各门类档案目录编制齐全、规范；优质高效提供借阅服务。并配备了满足需要的档案库房，并完善档案安全体系，制定档案安全管理应急预案，确保档案实体和信息安全。今年，共形成文书档案115件，实物档案5件。

    以上是我中心机关效能建设工作的开展情况，今后我中心将选准机关效能建设切入点和突破口，坚持“重过程、重教育、重整改、重实效”的原则，将效能建设工作与建立长效机制结合起来，充分发挥监督作用，认真总结和查找在效能建设上存在的不足，在务求实效上下功夫，切实推进机关效能建设，为加快推进全县经济社会发展做出新的贡献。

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